文档介绍：市场部岗位职责阐明书 新版市场部阐明书v1
八、市场部职务阐明书市场部经理职务阐明书职务名称：
市场部经理职务编号：
直属上级：
总经理所属部门：
市场部岗位目的：
在公司发展战略及产品筹划指引下，
权限：
(1)市场信息的发布权；
(2)制定营销活动方案的建议权；
(3)对优化市场工作的建议权。
所受上级的指引：在业务上接受市场部经理的指引。
同级沟通：和各事业部、顾客服务部、系统部和财务部职工进行业务协调。
所予下级的指引：无岗位资格规定：
l教育背景：
营销等有关专业大学本科学历l经验：
2年以上市场运作经验；
l岗前培训：
进行公司产品特点、市场定位、宣传渠道和市场竞争等基本状况的培训。
岗位技能规定：
l专业知识：
具有营销专业知识，纯熟使用office软件，精通Excel软件，熟悉有关的市场及产品状况；
l素质和能力：
开朗、自信，可以承受较大压力，思维敏捷，行动迅速，具有良好的沟通协调能力，有很强的记录、分析问题的能力，一定的创新能力，优秀的语言和文字表达能力。
(1)宣传资料提供；
(2)网站建设和维护；
(3)公司内部市场信息发布；
(4)信息文献的管理、归档。
立即、对的、控制成本立即、对的每周一发布上周市场信息文献管理清晰、分类明确便于查询市场部市场专人考核指标表一．季度考核kPI指标指标编号kPI权重评分原则考核措施1宣传资料提供40%2成本控制30%3网站建设10%4内部顾客满意度10％有关岗位满意度>90％顾客调查表5文献管理和存档10％分类清晰、专业管理>95％查询对的率二．市场专人半年评价能力和态度指标核心能力1对的性2团对合伙3应变能力4筹划和组织5谈判能力参照能力12345678态度1与否有责任感，乐意承当更多的责任2与否认真完毕任务3做事效率与否高4与否立即对的向上级报告工作5与否虚心好学，规定上进市场部推广专人职位阐明书职务名称：
推广专人职务编号：
直属上级：
市场部经理所属部门：
市场部岗位目的：
负责收集、分析、整顿市场信息，研究政策、技术发展动态，具体实行公司产品广告筹划和公共关系等工作。
工作内容：
(1)协助市场部经理作好公司的公司形象宣传和营销支持等两大类的市场宣传工作，涉及公关、媒体、广告和市场活动方案的筹划、设计、实行、反馈；
(2)负责公司和媒体的关系等平常公关工作，特别是在公司面临突发事件影响公司产品或公司形象时，作好危机公关等；
(1)提供信息---通过内外部渠道收集市场的宏观形势、产品市场信息，涉及市场动态、技术发展动态、国家和地方政策变化及趋势，和竞争对手信息、营销活动中的反馈信息等等；
(2)分析信息---对收集到的信息进行分析、整顿，为营销战略、方略的制定者提供有力的支持；
(3)产品推广---根据产品的竞争状况制定推广方略，提高销售额及市场占有率(4)营销推广---根据营销方略，和事业部销售人员充足沟通，制定营销方案，在多种媒体上，作好公