文档介绍：公司文化建设年度工作筹划 [公司文化建设工作筹划ppt]

的公司文化工作要紧紧环绕“服务公司，团结职工，提高形象，凝聚精神”的宗旨，以“靓丽太平洋，活力太平洋，创新太平洋，和谐太平洋”为主线开展工作，通过努力，使饭店的公司文化工作再公司文化建设年度工作筹划 [公司文化建设工作筹划ppt]

的公司文化工作要紧紧环绕“服务公司，团结职工，提高形象，凝聚精神”的宗旨，以“靓丽太平洋，活力太平洋，创新太平洋，和谐太平洋”为主线开展工作，通过努力，使饭店的公司文化工作再上新台阶，达到“职工积极参与、活动富有成效、影响更为深远”的效果，从而增强太平洋国际饭店的影响力、吸引力和凝聚力，增进公司的持续、稳定、健康、和谐发展。具体筹划如下：
　　一、每两月举办职工生日会，举办时间酌定。
　　二、“靓丽太平洋我先行”义工活动视情穿插进行，全年估计10次左右。在总结经验的基本上，在活动措施及深度广度上有所创新和发展。可和德阳妇联、民政等部门加强联系，将义工活动“立足德阳、外围发展”，可参与地方扶老、助困等活动，扩大公司影响。
　　三、3月份组织编写“公司文化手册”，内容涉及集团公司、饭店发展历程及现状简介、职工职业行为规范、职工社会行为规范、公司文化、公司愿景等，从而传播公司优秀文化思想及优秀理念。
　　四、4月份，为迎“五一洋”“服务技能能手” 评比活动，由党支部、团委会、行政班主办。各部门民主评比业务纯熟、素质过硬、奉献较大的优秀职工，在5月份生日会上进行表扬和奖励。5月份组织优秀职工到三星堆“一日游”，以体现对优秀职工的尊重和关怀。
　　五、5月份在《太平洋之声》开展“太平洋明星”风采比赛，刊登职工照片、个人才艺、家庭资料等，凡太平洋职工均可参赛，最后综合职工投票评出“太平洋明星”并给奖励。
　　六、6月份在《太平洋之声》上组织开展“我推崇的太平洋价值观”征文，集思广益，从中提炼出可以体现太平洋精神、思想、核心价值观的巨型标语标语牌，悬挂在饭店醒目处，起到彰显形象、凝聚人心、丰富公司文化的作用。
　　七、6月份以团委会名义，组织建立“职工爱心基金会”，团委抽出部分资金作基金，职工个人交纳合适费用后自由加入。爱心基金核心用于职工大病、工伤、生活困难等状况下的救济。
　　八、7月1日，召开太平洋饭店党员生活会，举办庆祝晚会。
　　九、7月份，在饭店辟出一角