文档介绍：: .
天津XXXXXXXW限公司员工
社保、公积金缴纳方案
一、方案目的：
此方案目的旨在使公司的
姓名
基本
工资
个人承
担保险
11%
个人承
担公积
金11%
实付工
资
单位承
担保险
%
单位承
担公积
金11%
工资
总额
XXX
2000

XXX
3000

附件：1、社保和公积金开户的相关手续；2、职工流动，社保和公积金关系如何转移接续；
2 、关丁公布2012年天津市社会保险以及住房公积金缴费基数的通知;
3 、社保、公积金缴纳费用预测表
附件一（1）社保开户流程
登记程序：《社会保险费征缴暂行条例》规定，用人单位应当自成立之日起30日内到当地社会分中心申请办理社会保险登记。办理登记时您需提供以下材料：
1. 用人单位《营业执照》副本原件及复印件；用人单位《组织机构代码证》原件及复印件；用人单位银行《开户许可证》原件及复印件；填报《天津市社会保险登记表》并加盖单位公章。
申报程序：已办理社会保险登记的用人单位，应当按月及时足额为职工缴纳社会保险费。几类人员缴费说明：
1. 用人单位录用本市未参加过社会保险的人员，到区县劳动保障行政部门为录用人员办理《天津市职工养老保险手册》T办理申报缴费后，通知职工去办理社会保障卡。
用人单位录用本市已参加社会保险的人员：由原单位携带转出职工的《天津市职工养老保险手册》到转出社保分中心办理转出手续。现用人单位携带转出社保分中心审核完毕的《天津市职工养老保险手册》及相关增员审批材料，到转入社保分中心办理申报缴费手续办理时间：新参保单位办理社会保险登记的时间为每个工作日。参保单位办理人员增加或减少的时间为每月26日至次月8日。
附件一(2)住房公积金开户流程
一、新设立单位办理住房公积金缴存登记及账户：
新设立单位应当自设立之日起三十日内，办理住房公积金缴存登记，设立单位及职工住房公积金账户。
二、住房公积金月应缴存额：
住房公积金月应缴存额，是以缴存基数分别乘以职工本人和所在单位的住房公积金缴存比例之和确定的。
三、住房公积金缴存基数：
职工住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资。新录用和新调入职工住房公积金缴存基数，是职工本人当月工资。在录用或调入年度内遇全市职工住房公积金缴存基数统一调整时，缴存基数为自录用或调入之月起至调整时的月平均工资。职工工资总额构成，按国家有关部门及本市规定的工资总额口径计算。
职工住房公积金缴存基数最低不得低丁上一年度劳动部门规定的职工月最低工资标准。领取基本生活费的职工，经本单位职工代表大会或职工大会讨论通过，住房公积金缴存基数可以按基本生活费计算。
四、住房公积金缴存比例:
住房公积金缴存比例由市住房公积金管理委员会适时公布。目前，全市统一的住房公积金缴存比例是单位及职工各11%;符合条件的单位可以申请提高或降低住房公积金缴存比例。
五、单位办理住房公积金缴存登记及账户设立须要携带资料：
1、《天津市住房公积金缴存（调整）登记表》（简称《缴存（调整）登记表》）一式二份。
2、《天津市住房公积金汇缴活册》（简称《汇缴活册》）一式二份。
3、国家质量技术监督部门颁发的《中华人民共和国组织机构代码证副本》及复印件二份。
4、单位设立批准文件或营业执照副本及复印件二份。国家机关报送市人民政府或区县人民政府颁发的“单位设立批准文件”；事业单位报送“单位设立批准文件”；企业单位（包括外国及港、澳、台企业）报送《企业（法人）营业执照副本》；其他经济组织常驻本市代表机构报送《外地驻天津办事处登记证副本》；民办非企业单位报送《民办非企业登记证书副本》；社会团体报送《社会团体登记证书副本》。
5、职工住房公积金缴存基数低丁本市职工上一年度劳动部门规定的职工月最低工资标准，按基本生活费计算的，还需提供职工大会或职工代表大会决议一份。
六、单位办理住房公积金缴存登记及账户设立：
第一步单位到所在区县住房公积金管理中心管理部（简称“管理部”）领取空白的《缴存（调整）登记表》和《汇缴活册》。
第二步单位经办人填写《缴存（调整）登记表》和《汇缴活册》。
第三步单位经办人持所需资料到所在区县管理部办理缴存登记，管理部出具受理凭证。
第四步管理部和受托银行为新设立单位及其职工办理缴存登记及账户设立后，单位经办人持受理凭