文档介绍：2022年非全日制用工合同范本
非全日制指劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。　　以下是合同网整理的非全日制用工合同，仅供参考！
　　非全日制用工合同范本：非全日知期、违约赔偿责任等事项的，按约定办理；没有约定的，双方均不需支付经济补偿金或违约金。
　　八、双方须要约定的其他事项：
　　九、甲乙双方因履行合同发生的争议，应当协商解决，协商不成的按劳动争议有关规定和程序处理。
　　十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
　　甲方盖章：乙方签名：
　　托付代理人
　　签名或盖章：签约日期：
　　签约日期：
　　非全日制用工合同范本：非全日制用工劳动合同书
　　甲方：_____________________________________________
　　法定代表人或主要负责人：____________________________
　　托付代理人：________________________________________
　　居处地：____________________________________________
　　联系电话：__________________________________________
　　乙方：_____________________________________________
　　证件类型：____________证件号码：_____________________
　　住址： ______________________________________________
　　联系电话：__________电子邮箱：_______________________
　　依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲、乙双方本着同等自愿、协商一样、公正公允、诚恳信用的原则，签订本合同，建立劳动关系，并承诺共同遵守。
　　一、劳动合同期限
　　第一条合同期限
　　双方同意按以下第___________种方式确定本合同期限：
　　1、有固定期限：从_____年______月______日起至______年______月______日止
　　2、以完成肯定工作任务为期限：从_____年______月______日起至_________________________________工作任务完成时止。
　　二、工作内容和工作地点
　　其次条乙方同意依据甲方工作须要，担当___________岗位（工种）工作，乙方的工作任务或职责是 _____________________________。
　　第三条甲、乙双方确认工作地点在___________，依据甲方的工作须要，经甲、乙双方协商一样，可以变更工作地点。
　　第四条甲方因生产经营须要调整乙方的工作岗位，经甲、乙双方协商一样，可变更本合同。
　　第五条乙方应根据甲方的要求，根据甲方制定的岗位职责履行职务，按时、按质、按量完成规定的工作。
　　三、工作时间和休息休假
　　第六条甲、乙双方同意按以下第___________种方式确定乙方的工作时间：
　　1、每周工作______日，每日工作___________小时；
　　2、以完成_________________________工作任务为工作时间，折算平均每日工作______小时，累计每周不超过二十四小时。
　　第七条甲方因生产（工作）须要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但应当根据法律规定支付延长工作时间的劳动酬劳。
　　第八条甲方应按规定赐予乙方享受国家规定的假期。
　　四、劳动酬劳
　　第九条甲方按下列第______方式，以货币形式支付乙方工资：
　　1、按小时计酬，不得低于当地政府规定的最低小时工资标准，标准为每小时______元；
　　2、按完成肯定工作任务计酬，标准为______元/ （日/项）。
　　第十条甲方按______（日/周/）支付乙方工资，工资结算支付周期最长不得超过十五日。
　　五、社会保险
　　第十一条甲、乙双方应当根据国家法律法规及有关政策规定参与社会保险。
　　六、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护
　　第十二条甲方应当建立、健全劳动卫生制度，严格执行国家劳动平安卫生规程和标准，对乙方进行劳动平安卫生教化，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。
　　第十三条甲方必需为乙方供应符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要的劳动防护用品，支配乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查。
　　第十四条甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义