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实用建筑工地工程合同样本
实用建筑工地工程合同样本
甲方(用人单位)名称：法定代表人：乙方(受聘人员)姓名：___________________　　性别：____ 出生________年
实用建筑工地工程合同样本

实用建筑工地工程合同样本
甲方(用人单位)名称：法定代表人：乙方(受聘人员)姓名：___________________　　性别：____ 出生________年____月____日：_____________民族：_____文化程度：_______________ 居民身份证号码：_________________________　　家庭住址：_______________________________　　XX编码：_______________________________ ：___________________ 根据等协商，自愿签订本合同：　　一、聘用合同期限。　　(一)本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从________年____月____日至________年____月____日止。　　二、工作性质和考核指标　　乙方同意按甲方工作需要，在________岗位工作，完成该岗位承当的各项工作任务。考核指标每月为 ________________________________________　　三、劳动保护和劳动条件公司聘用合同范本甲方负责对乙方进展职业道德、业务技术、平安生产及各种规章制度的教育和培训，并根据安和安康的工作条件和环境。　　四、劳动报酬　　乙方在聘用期间的根本工资为月________________元，奖金见甲方的奖金发放制度。　　五、甲方的权利和义务　　(一) 甲方的权利　　、考核权和奖惩权。　　，甲方有权调整乙方的工作岗位。　　，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制：　　(1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的;　　(2)乙方在试用期不能胜任岗位要求;　　(3)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;　　(4)乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;　　(5)乙方被依法追究刑事责任的;　　(6)乙方连续2个月(季度、年)考核被确定为不称职的;　　(7)不胜任现职工作，又不承受其它安排的。　　，甲方可以解除聘用合同，但应当提前十五天以书面形式通知乙方：　　(1)乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;　　(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的`;　　(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;　　(4)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。　　，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承当相应的赔偿责任。　　(二) 甲方的义务　　1.