素质拓展活动游戏.docx

文档介绍：素质拓展活动游戏
素养拓展活动嬉戏1：信任背摔
　　一、嬉戏简介：这是一个广为人知的经典拓展项目，，而其他队员则伸出双手爱护他。每个人都希望可以和他人相互信任，否则就会缺乏平安感。要获得他人的素质拓展活动游戏
素养拓展活动嬉戏1：信任背摔
　　一、嬉戏简介：这是一个广为人知的经典拓展项目，，而其他队员则伸出双手爱护他。每个人都希望可以和他人相互信任，否则就会缺乏平安感。要获得他人的信任，就要先做个值得他人信任的人。对别人猜疑的人，是难以获得别人的信任的。这个嬉戏能让使队员在活动中建立及加强对伙伴的信任感及责任感。
　　二、嬉戏人数：12-16人
　　三、场地要求：高台最宜
　　四、须要器材：束手绳
　　五、嬉戏时间：30分钟左右
　　六、活动目标：培育团体间的高度信任;提高组员的人际沟通实力;引导组员换位思索，让他们相识到责任与信任是相互的。
　　素养拓展活动嬉戏2：齐眉棍
　　一、嬉戏简介：全体分为两队，相向站立，共同用手指将一根棍子放到地上，手离开棍子即失败，这是一个考察团队是否同心同德的体验。在全部学员手指上的同心杆将根据培训师的要求，完成一个看似简洁但却最简单出现失误的项目。此活动深刻揭示了企业内部的协调协作之问题。
　　二、嬉戏人数：10-15人
　　三、场地要求：开阔的场地一块
　　四、须要器材：3米长的轻棍
　　五、嬉戏时间：30分钟左右
　　六、活动目的：在团队中，假如遇到困难或出现了问题，许多人立刻会找到别人的不足，却很少发觉自己的问题。队员间的埋怨、指责、不理解对于团队的危害……
　　这个项目将告知大家：“照看好自己就是对团队最大的贡献”。 提高队员在工作中相互协作、相互协作的实力。
　　统一的指挥+全部队员共同努力对于团队胜利起着至关重要的'作用。
　　素养拓展活动嬉戏3：驿站传书
　　一、嬉戏类型：团队协作型
　　二、嬉戏目的：使学员剧烈意识到，充分沟通对团队目标实现的重要意义; 制度规则的建立与修正。
　　三、嬉戏介绍：全队成员排成一列，你们每个人这时候就相当于一个驿站,到时候培训师会把一个带有7位数以内的数字信息卡片交到最终一位伙伴的手中,,并把当然了信息写在纸片上交给最前面的培训师!!.
　　:项目起先后:(所谓项目起先是指培训师喊起先,信息从后面一位伙伴起先传递那刻起)
　　1,不能讲话.
　　
　　.(前后标准要以最前面的某个物品做参照,,离白板远则为后)
　　,这位伙伴要要快速举手示意,并把信息交到白板旁边的培训师手中,计时会以举手那一刻为截止时间.
　　 .
　　(要说明清晰,某些很有争议的方法,和我们培训的整个中心相吻合算正确,背离则算错误)
　　≤2分钟. (给出8分钟的探讨时间,