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后勤服务总公司财务管理办法
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后勤服务总公司财务管理方法之相关制度和职责，学院后勤服务总公司财务管理暂行方法(本方法已由2002年2月28日总公司职工代表会议审议通过)第一章总则第一条为科学、精确地进行总公司1
后勤服务总公司财务管理办法
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后勤服务总公司财务管理方法之相关制度和职责，学院后勤服务总公司财务管理暂行方法(本方法已由2002年2月28日总公司职工代表会议审议通过)第一章总则第一条为科学、精确地进行总公司的经济核算,加强总公司的财务管理,规范总公司...学院后勤服务总公司财务管理暂行方法(本方法已由2002年2月28日总公司职工代表会议审议通过)第一章总则第一条为科学、精确地进行总公司的经济核算,加强总公司的财务管理,规范总公司的财务行为,依据《中华人民共和国会计法》、《上饶师院后勤社会化改革方案》、《上饶师院后勤服务总公司章程》,结合总公司的工作实际,制定本暂行方法。其次条后勤服务总公司财务管理的基本要求和任务是:严格遵守和执行国家有关财政、经济、税收、物价等法规和制度;精确、准时记录和分析总公司及各中心的经济活动和财务收支状况;建立健全财务各项制度,严格执行国家法规中的各项财务开支范围和标准;做好各项财务收支方案、把握、核算、分析和考核工作;加强资产管理,有效利用各项资产,提高经济效益,促进资产的保值和增值;实行会计监督,保证国家政策、法令、制度的贯彻实施。其次章财务管理体制和管理模式第三条后勤服务总公司实行财务统一领导,帐目、资金集中管理,按中心分户核算的管理体制和模式。第四条财务设在总公司办公室,由总经理直接领导,实行“一支笔”审批制度。各中心自主使用规定范围内的经费,但必需申报、登记,最终由总经理审批。第五条总公司财务每月月底向学院计财办及主管副院长报送财务报表,年底向党委书记、院长、后勤副院长、后勤管理处处长报送财务报表,自觉接受学院的领导和监督。第三章财务人员的管理第六条总公司财务人员应具有较高的文化素养和政治素养,必需持有会计证方能聘用上岗。第七条财务人员必需严格遵守财经纪律,对在财务管理和会计核算中违反有关法规的财会人员,予以准时处理和撤换。第八条总公司各级领导必需保证财会人员的职权不受侵害,对忠于职守并作出重要成果的财会人员赐予确定的嘉奖。第四章收入和支出的管理第九条总公司及各中心的全部收入必需全额准时入帐,应在公司内核算的收入不得放在公司外核算,严禁截留、私分、坐支、***私存,严禁私设小金库。第十条除有资格和有必要从税务部门取得发票的中心,其他中心一律使用总公司财务规定的统一收据,并按有关收据管理方法领取、使用、保管、回收,任何人不得转借、转让、代开,不得自行购买收款收据,更不能以白条代替收款收据。第十一条总公司及各中心的支出(管理支出、服务支出、经营支出)必需合法、真实、必需,各级负责人必需严格把握支出,认真审查支出的内容及金额,对支出的合法性、真实性负责,各中心办理支出事项至少应有两人经手,物资、设备选购必需严格办理验收入库手续,经审核无误后,中心负责人在支动身票上签字,最终交总经理签字。第五章流淌资金的管理第十二条严格执行国家有关现金管理的规定和制度,库存数额按规定的限额执行,超过限额的现金应准时送存银行。第十三条严禁出借银行帐户供外单位和个人使用,严禁为