文档介绍：-
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- 工作时间每日不得超过3小时，但每月不得超过36小时。
五、劳动报酬
第九条甲方根据国家有关法律法规，结合企业生产经营效益和当地物价水平等情况建立正常的工资调整机制，提高劳动者的工资收入水平。甲方推行以平安为中心、充分表达岗位能力和工作绩效的企业内局部配方法，并实行工资集体协商制度。
第十条甲方每月日前以法定货币形式支付乙方工资，乙方月工资为元，或按执行。
乙方试用期内工资为元，甲方支付给乙方试用期的工资不得低于本单位一样岗位最低档工资或者本合同约定工资的80％，并不得低于当地政府规定的最低工资标准。
第十一条甲方支付乙方的工资，不得低于当地政府规定的最低工资标准；甲方安排乙方从事煤矿井下工作，不得低于当地政府规定的井下最低工资标准，并要落实井下艰辛岗位津贴及其它规定的津贴和补贴。甲方安排乙方延长工作时间或加班，其工资报酬应按国家有关规定执行。
第十二条甲方生产工作任务缺乏使乙方待工时，甲方支付乙方的月生活费不低于当地最低工资标准的80％。
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六、社会保险和福利待遇
第十三条甲乙双方按照国家、山西省及统筹地有关社会保险的有关规定参加社会保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。甲方要依照"工伤保险条例"的规定参加工伤保险，按照企业所在地人力资源和社会保障行政部门规定的费率缴纳工伤保险费；甲方要在参加工伤保险的根底上办理井下职工意外伤害保险，并缴纳保险费；甲方为乙方办理的其它社会保险有：
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各类社会保险依法应由乙方个人缴纳的局部甲方可以从乙方工资中代扣代缴。
第十四条　甲方为乙方提供以下福利：
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第十五条乙方患病或非因工负伤的待遇按国家、省和统筹地有关规定执行。
第十六条　乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家、省和统筹地有关规定执行。
七、教育培训和年检
第十七条　在试用期内，甲方应当按照国家有关规定组织乙方参加平安生产、职业技能、职业平安卫生、劳动保障法律法规等集中培训，主要包括以下五项内容：
〔一〕国家和山西省关于煤炭生产的法律法规和政策规定；
〔二〕劳动保障相关法律法规；
〔三〕本专业国家统一培训教学大纲所规定的内容；
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〔四〕本专业和岗位相关规章、规程和标准；
〔五〕事故防范和应急自救等平安知识；
从事井下工作的，集中培训时间不得少于120小时。
第十八条　在试用期内，乙方应通过甲方安排的岗位培训考核，获得相关资格证书，持证上岗。
第十九条乙方新从事煤矿井下工作一年以内，甲方应安排有经历的老职工与乙方结成师徒关系，发挥传、帮、带作用，帮助乙方尽快熟悉本岗位操作技能和平安规程。
第二十条甲方每年必须组织乙方参加平安生产、职业技能、职业平安卫生、劳动保障法律法规等培训，乙方应刻苦钻研本职业务，到达规定的职业技能标准和行业技术等级标准。
第二十一条甲方安排乙方从事国家实行资格证书准入制度的特种作业岗位或工种时，甲方应当安排乙方在上岗前完成上述培训，并在取得资格证书后上岗。
第二十二条乙方参加甲方组织的年度培训合格，并符合其它继续从业条件，由煤矿用工管理机构进展年检，合格后在乙方持有的"山西省煤矿从业人员劳动手册"上加盖"年检合格章〞，方能继续从业。年检不合格，乙方不得继续从事原岗位或与原岗位技能要求相近或平安要求相似的岗位。由甲方对乙方岗位进展调整，重新进展培训，培训仍不合格，解除劳动关系。
八、平安生产
第二十三条　乙方必须遵守或执行国家、省和各级煤炭行业管理部门以及甲方依法制定的各项平安生产规章制度、平安操作规程，严禁违章作业
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