文档介绍：?软件分析(fēnxī)与设计?
课程设计
报 告
学 院：软件(ruǎn jiàn)学院
专业(zhuānyè)班级：
组 长：
组 员：
果- 32 -
登录模块- 32 -
- 33 -
财务部门- 37 -
普通部门- 37 -
学校内部(nèibù)工资管理系统可行性分析报告
1 引言(yǐnyán)
编写(biānxiě)目的
可行性研究的目的(mùdì)就是以最小的代价在最短的时间内确定问题是否能解决。
本报告经审核后，交工程(xiàngmù)负责人审查及软件开发人员分析。
工程背景
开发软件名称：学校内部工资管理系统。
工程任务提出者：太原理工大学人事处、财务处。
工程开发者：张良，张德，张兴华，秦颖，冯璐
用户：太原理工大学财务处、人事处及各部门管理人员。
实现软件单位：计算机科学与技术学院计算机工程系。
工程与其他软件、系统的关系 ：
使用SQL数据库软件。
定义
[专门术语]：
Microsoft Visual Studio 2021一款强大的编译软件。
SQL: 一种用于查询数据库的语言。
参考资料
?软件工程导论?崔冬华、李爱萍，机械工业。
?软件开发环境与工具A?吕进来，电子工业。
?数据库?谢俊，崔子南，张波 译 人民邮电。
2 可行性研究的前提(qiántí)
(yāoqiú)
主要功能：部门(bùmén)、员工信息变动，工资结算及发放。
输出(shūchū)要求：数据完整，详实。
输入(shūrù)要求：简捷，快速，实时。
平安与保密要求：管理员拥有所有权限，员工信息要保密。
完成期限：预计2周，即截止2021年1月 17日。
提高太原理工大学财务处的办公效率。
，假定和限制
建议软件寿命：10年。
经费来源：学校。
运行环境：Windows。
数据库：SQL数据库
工程组人员共同商讨技术上的可行性，并通过简单的模拟实验验证技术可行性。工程组成员一致认为工程实际可行。
本钱/效益分析结果：效益〉本钱。 现有开发技术可行。
3社会因素可行性分析
所有技术资料都由开发方保管。
合同制定违约责任。
系统维护人员要求有计算机的专业知识的人员，普通用户可根据友好性界面轻松使用。
4结论(jiélùn)
根据工程组成员的现有水平，在技术、操作上都具备(jùbèi)可行性，可以进展开发。
学校(xuéxiào)内部工资管理系统软件需求说明书
1引言(yǐnyán)
(biānxiě)目的
学校(xuéxiào)内部工资管理系统软件需求说明书是在可行性研究的根底(jīchǔ)上，是为了进一步明确(míngquè)学校内部工资管理系统的软件需求，以便安排工程规划与进度，组织软件开发与测试，撰写本文档。
本文档供工程经理、设计人员、开发人员参考。
工程背景
开发软件名称：学校内部工资管理系统。
工程任务提出者：太原理工大学人事处、财务处。
工程开发者：张智辉、郭瑞楠、程功、张天洋、赵继凯。
用户：太原理工大学财务处、人事处及各部门管理人员。
实现软件单位：计算机科学与技术学院计算机工程系。
工程与其他软件、系统的关系 ：
使用SQL数据库软件。
定义
[专门术语]：
Microsoft Visual Studio 2021一款强大的编译软件。
SQL: 一种用于访问查询数据库的语言。
?软件工程导论?崔冬华、李爱萍，机械工业。
?软件开发环境与工具A?吕进来，电子工业。
?数据库?谢俊，崔子南，张波 译 人民邮电。
2任务(rèn wu)概述
(mùbiāo)
提高学校(xuéxiào)财务部办公效率。
(yùnxíng)环境
运行(yùnxíng)环境：Windows。
Microsoft Visual Studio 2021
数据库：SQL数据库。
假定和约束
、资金、时间的约束
3数据描述
1．数据录入和处理的准确性和实时性
2．数据的一致性与完整性
数据库采用SQL。
(shùjù)词典
名字：职工表
描述：学校全体教职工信息
定义：职工表=职