办公室文员绩效考核指标.docx

文档介绍：IMB standardization office【IMB 5AB- IMBK 08- IMB 2C】
办公室文员绩效考核指标
办公室文员绩效考核指标
编号
KPI
KPI定义/公式（权重）
考核标准
IMB standardization office【IMB 5AB- IMBK 08- IMB 2C】
办公室文员绩效考核指标
办公室文员绩效考核指标
编号
KPI
KPI定义/公式（权重）
考核标准
信息来源
考核周期
1
公司收文、发文处理的及时性
公司收文、发文处理延迟的次数
延迟1次，减（）分
相关文件
半年
编号
CPI
CPI定义/公式（权重）
考核标准
信息来源
考核周期
2
传真件处理的及时性
传真件处理延迟的次数
延迟1次，减（）分
传真文件
半年
3
周报、月报的编辑
周报、月报的编辑的质量(50%)
周报、月报的编辑的及时性(50%)
延迟1天，减（）分
周报、月报
半年
4
请示报签等行政部文件草拟的及时性
请示报签等行政部文件草拟延迟的天数
延迟1天，减（）分
请示报签等行政部文件
半年
5
文档管理
文件资料的完整性(30%)
资料整理的条理性(30%)
文件资料归档的及时性(40%)
延迟1周，减（）分
文件资料登记记录、归档记录
半年
6
公司公章保管、用印的正确率
公司公章保管、用印差错的次数
差错1次，减（）分
工作记录
半年
7
公司日常会议的准备
公司日常会议准备的工作质量和及时性
工作记录
半年