文档介绍：2022年大学生就业形势分析
大学生就业形势不容乐观
2022年我国高校毕业生达到874万人，再创新高。但因新冠肺炎疫情的爆 发，宏观经济形势严峻，对我国高校毕业生的就业也造成了严重的冲击。根据 智联招聘数据显示，2022年第一季度，大，社会保险覆盖范围不断扩大，保障水平逐步提 高。
2022年，就业延续总体平稳的态势。预计全年城镇新增就业1300万人以 上，城镇调查失业率和登记失业率均处于预期控制目标之内。
青年就业是世界性难题，我国也不例外，以高校毕业生为主的青年就业压 力将依然突出。“十三五”时期我国高校毕业生规模年均超过800万人，再加 上500万左右的中职生，青年就业规模将继续扩大。与此同时，高校毕业生供 给持续高企与有效岗位不足的矛盾凸显。目前我国仍处在由产业链中低端向中 高端转型发展阶段，市场上适合高校毕业生的岗位还不充足。部分毕业生专业 技能水平、创新创业能力与市场和企业的用工需求存在较大差距，存在“就业 难”与“招工难”并存的现象。
国家统计局2022年平均工资报告显示， 遥遥领先。对于许多处在就业窘境的毕业生来说，接受IT培训不啻为一个为自 己增加就业砝码的好选择。
就业的相关措施
国内职业培训市场大部分是针对英语、IT等热门行业进行的指导培训，专 注于就业指导培训的机构并不多见。为了让毕业生能读懂用好国家一系列促进 大学生就业的政策，由教育部与人力资源和社会保障部共同组织编写的《国家 促进普通高校毕业生就业政策百问》手册已经下发到全国每所普通高校。按照 中央的总体部署和要求，教育部、人力资源和社会保障部把推动地方政府大力 促进毕业生就业作为2022年工作的重点，通过组织工作督察、以多种方式提要 求、编发简报促交流等方式，积极推动各地出台地方性政策措施，促进保障大 学生就业。
2022年11月12日，十八大新闻中心举办第四场记者会，介绍中国民生领 域工作情况。人社部副部长杨志明出席并回答记者提问。经济增长放缓对就业 的影响开始显现，2022年1
-9月份，全国城镇新增就业1024万人，城镇登记 %，城镇新增就业增幅从4月份以来有所下降，岗位需求有所减 少，城镇登记失业人数有所增加。
要实现求职者的高质量就业，我们要采取以下更加有力的举措。
第一，要推动经济增长、科技进步和产业的升级换代。
第二，引导大学毕业生到基层、到中西部地区、到中小企业就业。
第三，大力发展中小企业，多年的实践证明，中小企业是解决中国就业的 主渠道。
第四，大规模地开展职业技能培训。我们对农民工培训实施“ 168 ”计划， 一年培训600万人，给予每人800块钱的培训补贴。大学生到企业、到科研项 目见****也给予当地最低工资80%左右的生活费补贴。
第五，解决工、农、商、学、兵的就业、创业问题。
随着公共就业服务行业竞争的不断加剧，国内优秀的行业企业愈来愈重视 对市场的研究，特别是对企业发展环境和客户需求趋势变化的深入研究。正因 为如此，一大批国内优秀的企业迅速崛起，逐渐成为公共就业服务行业中的翘 楚!对此，中研普华利用多种独创的信息处理技术，对公共就业服务行业市场海 量的数据进行采集、整理、加工、分析、传递，为客户提供一揽子信息解决方 案和咨询服务，最大限度地降低客户投资风险与经