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教师三年成长规划书 教师三年成长规划书3000字.docx

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文档介绍

文档介绍:教师三年成长规划书 教师三年成长规划书3000字
 为了适应素养教化和课程教学改革的新要求,老师要提升自己,使自己具备广袤的视野,把握教化的真谛,了解学生发展的规律,驾驭现代化教化信息技术,制定好安排,以助各项工作的顺当有序地开展。下面对《纲要》理念的理解和运用状况
 幼儿园的教化应面对每一个幼儿,老师应当为每个幼儿的充分活动供应机会条件和足够的丰富的材料,以保证每个幼儿各种方面发展的须要。教化目标具有导向作用,在教化活动中老师应增加目标意识和过程意识,在制定和落实目标的过程中应当充分考虑到本班的详细状况,详细问题详细对待。教化内容的选择与组织应依据教化目标,有助于幼儿的学习,嬉戏是幼儿园的基本活动、寓教化于生活、嬉戏之中。老师应成为幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者。我们应当在每一个环节都渗透健康教化理念,实施健康教化。
 参加学校内外教化教学探讨活动状况
 听从领导支配,主动参加园内外听课培训、说课、评课等教研活动,仔细作好听课笔记、反思及随笔,通过不断地学习、反思、改进,让自己在教化教学方面能够能有所成长。
 本人在老师专业成长上的优势和薄弱方面
 优势
 本人酷爱幼教工作,主动,对工作仔细负责,能够较快融入集体,在艺术方面专业较突出,能够学以致用。
 薄弱方面
 在教学方面还有许多的不足,缺乏教学阅历,希望以后通过校内外的多听课、评课、模课等活动能取得不断地进步。
 三、指导思想
 以全面实行《幼儿园教化指导纲要》为核心,主动学习各种教化理论,更深层次的加深对《纲要》理念的理解,并深化学习和探讨新课程理论及课程标准,和全部老师一起在各个方面努力成长,让自己成为一名优秀的幼儿园老师,
 四、预期目标
 总目标
 1、在工作中提高自身对幼儿的耐性、细心、在教学中能够用运用生动、流畅的口语,提高自己的表达实力和较强的组织管理实力。
 2、能够加深对幼儿园课程的理解,正确把握每节课的重难点。多上课,上好课,成为一名优秀的幼儿老师。
 3、虚心向老老师学习,尽快让自己能够胜任这份工作,细心做好工作,和搭班老师共同管理好班级,发挥自班的特色,培育良好常规。
 分项 分阶段目标 项目
 20xx年度
 关切宠爱每个孩子,对孩子细心耐性,在常规方面以身作则。
 加深自身多美术课程的学习,希望尽快让自己满足。
 多参与园内外优秀老师的课,吸取他们的优点弥补自身的不足。
 主动参加园内的教研活动,发觉不足进一不提高实力。
 20xx年度
 用老师的爱心去接近每一个幼儿,让幼儿心连心的沟通,也让幼儿和幼儿心连心。
 多读书,多学习,并在肯定的基础上尝试写一些论文参与征文等活动。
 对课的把握要精确,上好每一节课,让孩子欢乐的学,能有胜利并值得别人学习的回报课产生。
 20xx年度
 学无止境,和孩子一起学习,让自己恒久充溢精力去学习更多的学问。
 紧跟新的教化理念,加强对专业技能的学习,不落后并富有创新。
 能有更多的好课和大家一起商讨,一起探讨。在教学方面有更大进步。
 有肯定的科研实力,向园外更好的科研骨干老师学习并接触更多的科研活动。
 五、围绕目标的详细措施
 1、在为人处事方面主动活跃,心情乐观,爱好广泛,敢于尝试,情愿与人交往,在与孩子交往过程中,能始终以主动乐观的心情给孩子以良好的影响。
 2、常常和家长沟通,反馈孩子在园的状况,努力做好本职工作,做孩子和家长心目中的好老师。
 3、多听课,多和老老师沟通,不耻下问,吸取他人的特长,发挥自己的优势,
 争取能够上好每一节课。
 4、不断学习、反思,积累阅历,在实践中去理解课程理念。多上课,上好课,主动参加课程研讨活动,使自己更快更好的成长。
 六、达到目标的标记
 让每一个幼儿喜爱上幼儿园,宠爱老师;成为让家长满足和放心的老师;和同事搭配无暇,一起进步;得到领导的确定,成为一个好下属。
 “伊滨区洛阳名师报告会”心得体会
 6月9日,参与伊滨区洛阳名师报告会后,心情久久不能安静。四位老师对教化的忠诚与热忱、对教化教学的钻研与艺术深深感染了在场的每一个人。
 洛阳二中的校长特别重视学生的品德素养教化,他的“占便宜”教化方法其实就是换个角度看问题。教会学生在小事上运用辩证法,多个角度去观赏问题,便获得了人生的哲学,获得这种思维的方式,远比获得学问更让学生受益。
 洛阳五十五中新区分部的校长,讲话掷地有声,思路清楚,气场十足。她对学校发展规划,不仅有序,而且还特别强调教化的艺术,作业收不上来怎么办?学生家长会不主动怎么办?……这一系列细碎的问题,一经陈校长的处理,便迎刃而解

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