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当工作进行到肯定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作仔细地分析讨论一下,确定成果,找出问题,归纳出阅历教训,提高熟悉,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做活动总结。下面是开展三解三促活动总结,请参考!
开展“三解三促”活动总结XX市委、市政府作出深化开展领导干部下基层“三解三促”活动重大部署以来,市委XX室乐观相应市委号召,立足部门职能、围绕工作重点、结合基层实际,仔细贯彻落实市委决策,乐观参加并深化开展了“三解三促”活动。今年上半年,我们挂钩了南长区扬名街道清二社区,联系了无锡长安高分子材料厂、无锡新大中薄板有限公司两家企业,实地走访5天,召开座谈会5次,参与社区活动2次,共与63人的基层同志座谈研讨,急躁细致为基层进展出谋划策,真心实意为基层同志排忧解难,受到了社区群众和企业职工的普遍欢迎。
(1)思想重视。我们把“三解三促”活动作为市委XX室当前工作和政治生活的头等大事来抓,仔细组织全室同志深化学****市委相关文件和政策看法,深化研讨“三解三促”活动的重要意义、工作思路和创新举措。我们体会,必需站在党的十八大的政治高度,紧扣推动“八项工程”、打造“四个无锡”的战略深度,着眼无锡领先基本实现现代化的进展力度,来充分熟悉“三解三促”活动的重要意义,紧紧围绕市委、市政府中心工作,进一步发挥市委XX室的能动性、党员干部的自觉性,重心放在基层、倾力服务基层,更加努力地弘扬党的优良传统和作风,更加深化地开展领导干部下基层“三解三促”活动,更好地做到为人民服务。
(2)工作务实。我们把“实”字放在“三解三促”活动的首要位置,力图深化第一线基层、把握第一手材料,务求摸实情、出实招、办实事、重实效、求实绩。我们做到状况把握在基层、感情融洽在基层,在挂钩联系社区和企业的过程中,直接面对广人民群众,直接感受基层生活,直接走进生产一线,围绕民生问题需要什么、企业困难如何解决等问题,召开多次座谈会与社区干部群众、企业领导职工进行深化探讨,倾听基层最真实声音,了解基层最真实状况,收集基层最真实诉求,同社区群众和企业职工同呼吸、共命运,融为一体、打成一片。我们做到冲突化解在基层、工作推动在基层,针对基层最关怀、最直接、最现实的利益问题,特殊是扬名街道清二社区反映比较集中的社区管理、征地拆迁、就业社保、房屋权属等问题,以及走访了解到的长安高分子材料厂、新大中薄板公司提出的政府导向、银行信贷、土地使用、劳资纠纷等问题,不回避、不推诿、不敷衍,紧密结合部门职能,坚固围绕基层需要,以现场办公、争论沟通的形式,急躁细致地和基层同志一起分析查找冲突根源,XX争论排忧解难的方法,宣扬解释市委决策部署和相关政策看法,并进一步向有关部门反馈群众的看法和建议,扎扎实实地关心基层破除困难、化解冲突。
(3)成效明显。我们在深化开展“三解三促”活动中,更加紧密地联系了人民群众,更加显著地增加了服务力量,更加有效地改进了机关作风,取得了实实在在的成效。我们以联系群众为主要导向,把基层进展当做自身进展,把群众困难当做自身困难,系统全面地了解基层状况和面临困难,不断拉近与人民群众的空间距离、心理距离和思想距离,进一步亲密了党群和干群关系。我们以调查XX为主要形式,沿着群众视角分析工作中的不足与问题,依据基层需求明确政策看法的动身点和落脚点,把关心基层解决详细问题与着眼全局解决共性问题结合起来,深化了自身对无锡经济社会新状况新问题的XX与思索,不仅提升了服务基层、服务群众的力量,而且提升了服务市委、服务大局的力量。我们以改进作风为主要目标,把“三解三促”活动作为亲密联系群众、深化学****基层的重要载体,作为听取基层看法、改进机关作风的重要渠道,查找工作薄弱环节、制定整改优化措施,进一步深化改进了机关作风、有效提升了工作绩效。
(4)组织有力。我们建立和完善了“三解三促”活动的组织领导体系和工作推动体系,加强领导、明确分工、细心组织、强化统筹,确保了“三解三促”活动有力有序有效开展。我们坚持领导带头,市委副秘书长、XX室主任荆晓东同志以身作则、领先垂范,乐观参加投入到挂钩社区、联系企业中,通过建立联系点、调研座谈、解疑答惑、出谋划策等多种形式,影响带动了全室同志深化基层、为民服务,推动形成了党员干部联系群众、服务群众的鲜亮导向和深厚氛围。我们做到职责明确,把“三解三促”活动置入XX室日常工作方案中,明确由文字处室直接参加、秘书处室后勤保障,细化了职能处室的分工与合作,同时支配了一名同志专人负责“三解三促”活动的联系、连接、记录等工作,实现了“三解三促”活动的制度化、常态化、长效化。
(5)思路创新。我们立足XX室的部门职能、岗位特点和工作特色,在全体动员上聚能量,在互帮互学中求进展,在出谋划策上下功夫,进一步创新了工作思路。在“三解三促”活动中,我们围绕XX室“精简机动、敏捷干练”的特点,全室动员,全体参加,全力组织,全面统筹,从领导干部“三解三促”扩展到全室同志“三解三促”,活动掩盖面达到100%,既充分发挥了领导干部的带头作用,又增加了“三解三促”活动的力气和成效。我们秉承“新奇阅历源自基层”的思想,在下基层中注意同基层同志多沟通多沟通,准时把握基层最新动态,准时发觉基层最新阅历,一方面服务基层、服务群众,一方面从基层和群众中吸取养分、提升自身。我们紧扣XX室“参谋助手”的角色定位,确立了“答疑解惑、出谋划策”的工作策略,在实地走访、走村入户的同时,更加注意通过调研座谈,系统真实地把握社情民意、企业困难,尽心尽力为社区进展、企业经营谋思路、想方法、出点子,做到见真功、见实效。