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中学教职工日常规范要求
为培养“敬业、奉献、实干、创新”的师风,形成符合我校发展需要的良好的教职工集体,同心同德,齐心协力办好洲沙教育事业,根据我校实际,特对教职工的日常行为规范作如下要求:
一、遵守工作纪律:
1、班主任、语文、英语教师应于早读前____分钟到校,准时下班指导并督促学生早读,不提前离班。其余教职工应于第一节课前____分钟到校并展开工作(除工作需要外),下午第八节课后方可下班。值班人员须按《值班教师职责》的要求参加值班。
2、教师应严格按课程表按时上下课,不得擅自调课,因事因病须按规定履行正常手续后方可经教务处调课。
3、教职工上下班时须珍惜时间,认真工作,提高效率,不擅自离岗或做与本职工作无关的事,注意办公室的风纪。上午第四节无课的教师可提前____分钟用膳,午休时间可在指定的地点参加文体活动。
4、教职工应按时并认真参加会议与活动,开会做到“定位就坐;不迟到、早退、缺席;不吸烟、看书报;不讲话、随意议论”,领会精神,统一思想,做好工作。
二、严格岗位规范:
1、每位教师应自觉做到:认真备课、认真上课、认真布置与批改作业、认真辅导、认真考核与组织课外活动。致力提高工作质量与教育效果。
2、每位员职工应以“服务于教学,服务于师生”为宗旨,“主动、热情、有效”地展开工作,努力做到“发挥作用,师生满意”。
3、每位学校管理干部,应以高度的事业性与责任感“以身作则,率先垂范”,做好工作,做到“明实情,出实招,办实事,求实效”,努力使自己成为“全校公认,师生信赖”的管理者。
4、教职工应提高主人翁意识,自觉做到“遵纪守法,勤俭节约,爱护公物,维护整洁”,不做有损师德,有损学校利益的事。
5、教职工应自觉维护自身形象,关心爱护学生。不体罚学生,不辱骂或嘲讽学生,不乱订资料乱收费,不以谋利为目的搞家教,不以教或以职谋私索取财物。
中学教职工日常规范要求(二)
为了认真贯彻落实《工会法》精神,发扬团结友爱、互助互济的优良传统,体现集体大家庭的温暖和关爱,增强教职工抵御突发性急难问题的能力,特设立江苏省安淮中学教职工爱心互助基金,简称互助基金。为做好教职工爱心互助基金的管理和使用工作,特制订本条例。
一、互助基金的性质和作用
安淮中学教职工爱心互助基金是在校长室和党总支领导下,由校工会组织募集的群众性互助基金。其主要任务是对在按政策规定进行补助后,仍存在一定特殊困难的教职工(家庭)进行补充性救助措施。
二、互助基金的资金来源及管理
互助基金资金来源是:在编在岗教职工每人缴纳____元。临聘人员按自愿原则缴纳____元。未缴纳经费的临聘人员不享受互助基金。
若因故离开本单位,____元经费退还本人,不计息。
互助基金由校工会经费审查委员会集中管理,按照量入而出、略有节余的原则,专设帐户,专款专用,不得进行风险经营活动和挪作它用。工会将定期向校长办公会报告基金使用情况,并在全校公示。如有教职工对基金使用情况有疑问,可到工会经费审查委员会查询。
互助基金管理人员必须廉洁奉公、秉公办事、不徇私情,不得滥用职权。
三、享受互助基金的范围及标准
只有缴纳互助基金经费的教职工方可申请使用互助基金。
教职工遇有下列情况之一可以申请使用:
(一)本人、配偶及子女患重病或遭受重大意外伤害造成特殊困难的;
(二)遇受重大天灾人祸造***身、财产重大损失,导致家庭生活特殊困难的。
符合使用条件的教职工因家庭特殊情况需要急用资金的,可以以借款的形式向工会提出书面申请,说明家庭情况、准备借款额度和计划还款时间。由校工会委员会审核批准。
互助基金申请使用时间期限为____年,一次借款金额不得超过____万元。在规定时间内还清,不计利息,只还本金。若到期没有偿还又未办理续借手续,将分期从本人工资中扣回本金。
一年内不能两次申请互助基金。且在上一次互助基金没有偿还之前不得进行再次申请。特殊情况可以申请续借,续借次数原则上不超过两次。
教职工因违法乱纪触犯法律法规,造成死、伤、残的,校工会不接受其互助基金申请。
四、审批程序
教职工申请互助基金时,须填写申请表(附有关特殊情况证明,如户口本、发票等复印件),报校工会研究审批。
工会委员会及工会经费审查委员会专门会议研究审批,一事一议,在最短时间内核批办理手续。
本条例经江苏省安淮中学第____届教职工代表大会(暨工会会员代表大会)第三次会议通过,自____年____月____日起生效。
本条例如与国家有关规定有抵触时,则服从国家有关规定并做相应修订。
本条例由校工会负责解释。