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周伟
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10/30/2022
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第一章企企业业管理导导论
第一节企企业业与企业业管理
一企业业的定义义
1企业业是从事事生产、、流通或或服务性性活动的的独立核核算的经经济单位位。
2企业业是在一一定财产产关系支支配下按按照利润润最大化化原则行行动的经经济行为为主体。。
3企业特特征时时间性性经济济性利利益性独独立性性
4企业管管理的特特征盈盈利性性自主主性风风险性
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二企业业类型的的主要划划分方法法
(一)基基于企业业所在经经济部门门的类型型划分
1农业业企业((种植饲饲养养采集集林林木放放牧渔渔猎))
2工业业企业((采掘加加工煤煤炭石石油开开采钢钢铁制制药企业业等)
3交通通运输企企业4建建筑安装装企业
5商品品流通企企业6邮邮电通讯讯企业
7金融融保险企企业8餐餐饮服务务企业
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(二)基基于规模模大小的的企业类类型划分分
1大型型企业((年销售额额和资产产总额在在5亿元元以上))
2中型企企业((年销售额额和资产产总额大大于5000万万小于
5亿元)
3小型企企业((年销售额额和资产产总额在在5000万元元以下))
(三)基基于财产产性质的的企业类类型划分分
1公有制企企业2私有有制企业业
3混混合所有有制企业业
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(四)基基于法律律形式的的企业类类型划分分
1有限限责任企企业
2无限限责任企企业
(五)基基于生产产要素比比重的企企业类型型划分
1劳动动密集型型企业2资本本密集型型企业
3技术术与知识识密集型型企业
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第二节企企业管管理的发发展阶段段与流派派
一泰泰罗———科学管管理理论论
泰罗(FrederickTaylor,1856-1915),,美国著著名管理理实践家家,管理理学家,,科学管管理之父父。
泰罗制的的要点包包括:
1、科学学管理的的中心问问题是提提高劳动动生产率率。通过过科学的的观察、、记录和和分析,,致力于于“时间间动作研研究”,,探讨最最佳方法法。
2、为为了提提高劳劳动生生产率率,需需要挑挑选和和培训训第一一流的的工人人。
3、使使工人人掌握握标准准化的的操作作方法法,使使用标标准化化的工工具、、机器器和材材料,,在标标准化化的工工作环环境中中操作作。
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第二节节企企业管管理的的发展展阶段段与流流派
4、采采用刺刺激性性的工工资报报酬制制度激激励工工人努努力工工作。。制定定合理理的工工作定定额。。实行行差别别计件件制::
5、““精精神革革命””。提提高劳劳动生生产率率,把把“蛋蛋糕””做大大,即即使不不改变变分配配比例例也同同时有有利于于双方方。劳劳资双双方应应变对对立为为合作作,共共同为为提高高劳动动生产产率努努力。。
6、计计划职职能和和执行行职能能分开开,以以科学学工作作方法法取代代经验验工作作方法法。
7、职职能工工长制制。一一个工工长负负责一一方面面的职职能管管理工工作,,细化化生产产过程程管理理。
8、例例外原原则。。日常常事务务部下下负责责,管管理人人员对对例外外事项项(重重大事事项))保留留处置置权力力。
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二法约尔尔———管理理职能能及一一般管管理
法约尔尔(HenriFayol,1841-1925)法法国著著名管管理实实践家家,管管理学学家,,古典典管理理理论论创始始人之之一。。
法约尔尔具有有长期期从事事高层层管理理工作作的经经历,,对全全面管管理工工作具具有深深刻的的体会会和了了解,,积累累了丰丰富的的经验验和智智慧。。他在在其代代表作作《工工业管管理与与一般般管理理》中中提出出的一一般管管理理理论对对西方方管理理理论论的发发展具具有重重大影影响,,成为为管理理过程程学派派的理理论基基础。。
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三马克斯斯·韦韦伯——组织理论论之父父
马克斯斯·韦韦伯((MaxWeber,,1864-1920)),著著名德德国思思想家家、社社会学学家。。马克克斯··韦伯伯提出出的通通常称称作““官僚僚制””、““科层层制””、或或“理理想的的行政政组织织”的的理论论,对对工业业化以以来各各种不不同类类型组组织产产生了了广泛泛而深深远的的影响响,成成为现现代大大型组组织广广泛采采用的的一种种组织织管理理方式式。
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四梅奥——行为科学学创始始人
梅奥((GeorgeEltonMayo,,1880-1949))是原原籍澳澳大利利亚的的美国国行为为科学学家。。他与与罗特特利斯斯伯格格(,,1898-1974))通过过霍桑桑试验验,提提出著著名的的“人人际关关系学学说””,开开辟了了行为为科学学研究究的道道路。。
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