文档介绍：集团生产安全事故处理考核办法
第一章总则
第一条为了强化安全主体责任,固化属地意识,杜绝各类安全事故的发生,确保集团安全大局稳定,经集团安全生产管理委员会研究决定,特下发此考核办法。
第二条适用范围:本制度适用于集团所属企业事故管理工作。
第三条事故管理遵循以下原则:
(一)“实事求是、尊重科学”原则:及时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失,查明事故性质,认定事故责任,总结事故教训,提出整改措施,并对事故责任者追究责任。
(二)“四不放过”原则:事故原因不查清不放过,防范措施不落实不放过,职工群众未受到教育不放过,事故责任者未受到处理不放过。
第四条本办法生产安全事故划分:
(一)重伤1人及以上的生产安全事故。
(二)一次性直接经济损失(人员伤亡后所支出的费用、事故造成的财产损失费用)在10万以上的生产安全事故。
第二章组织与职责
第五条集团安全生产委员会职责:
(一)组织成立集团生产安全事故调查组,并履行以下职责:
、人员伤亡及财产损失情况;
;
;
,提出防范和整改措施;
。
(二)决定事故处理考核意见,并发布《振东能源有限公司生产安全事故处理考核通报》。
第六条各厂矿安全专职部门协助集团事故调查组开展调查工作。
第七条综合部负责《振东能源有限公司生产安全事故处理考核通报》的审核发布。
第八条财务管理部负责《振东能源有限公司生产安全事故处理考核通报》经济处罚部分的执行。
第九条工会负责参与生产安全事故善后处理。
第三章生产安全事故信息报告
第十条报告流程:
(一)发生生产安全事故后,事故单位立即启动应急预案,在1小时内先用电话快报分管业务副总、分管安全副总、安全环保质量部负责人。
(二)集团分管业务副总、分管安全副总、安全环保质量部负责人在接到事故报告后立即核实情况,同时报集团总经理。
第十一条事故报告信息内容:
(一)事故发生的时间、地点以及事故现场情况;
(二)事故的简要经过(包括应急救援情况);
(三)事故已经造成或者可能造成的伤亡人数和初步估计的直接经济损失(人员伤亡后所支出的费用、事故造成的财产损失费用);
(四)已经采取的措施;
(五)其他应当报告的情况。
第四章生产安全事故应急救援
第十二条事故发生之后,事故单位要立即启动相应的事故应急预案,防止事故扩大,尽量减少人员伤亡和财产损失。
第十三条事故发生后,事故单位负责人、相关部门负责人、相关部门人员,必须立即赶赴事故现场组织抢险救援,不得擅离职守。
第十四条事故发生后,集团分管业务副总、分管安全副总、安全环保质量部负责人及相关部门负责人赶赴事故现场,协调、指挥救援工作。
第十五条事故发生后,应当妥善保护事故现场及相关证据,不得擅自破坏现场、毁灭有关证据。
第十六条因抢救人员、防止事故扩大须采取措施,移动事故现场物件时,应做好影像及书面记录,妥善保护现场重要痕迹、物证。
第五章生产安全事故的处理办法
第十七条发生死亡3人及以上、重伤10人及以上或直接经济损失(人员伤亡后所支出的费用、事故造成的财产损失费用)5000万元及以上的生产安全事故,根据事故情节及集团的责任认定,对所属企业责任人作