公司党群工作部工作例会制度.doc

文档介绍：公司党群工作部工作例会制度
第一章总则
第一条为加强部门建设,促促进部门的沟通协调,提高部部门的工作效率与管理水平,,实现有效管理。特制定本制制度。
第二章例会内容容
第二条会议内容包括括:总结一个月来的工作情况况;分析工作中存在的问题和和不足;汇报下个月的工作计计划;其他工作部署等。
第三条例会时间:每个月的的月底或者下月初。
第三三章例会程序
第四条主主要参会人员为公司分管领导导和党群工作部所有人员,会会议主持人为部门负责人。
第五条首先,部门负责责人对一月以来的重点工作进进行总结,对下个月的重点工工作进行布置。接着,部门副副职汇报分管工作完成情况。。接着,对下个月工作存在的的困难进行研究,找出解决方方案。最后,公司分管领导进进行点评。
第四章例会会要求
第六条各参会人人员需提前五分钟到达会场。。没有特殊情况不得缺席,不不得迟到、早退。不能参加例例会者,应当事先请假。
第七条会议期间,不得接接听电话,与会者一律将手机机调制振动或无声状态;如事事情紧急可请假到会议室外面面接听电话。
第五章附附则
第八条本制度由党党群工作部制定并负责解释、、修订。
第九条本制度度自下发之日起试行。