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品质月活动总结报告(第七周).pptx

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品质月活动总结报告(第七周).pptx

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品质月活动总结报告(第七周).pptx

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时间:
一、品质质月活动动情况汇报总结结:
:(见见下表))
未达标原原因初步步分析::
设备部::(1)).5#铸焊机机故障原原因:底底模上下下不一,,轴承坏坏了,目目前暂时时无法解解决,维维修人员员正在向向设备厂厂家学********铸焊机机工作原原理。(2)磨磨板机出出现故障障的原因因是线圈圈容易烧烧坏,造造成机器器正转而而不反转转。磨板板机从更更新后一一直无法法正常工工作,换换回原有有磨板机机以旧机机代替新新机作业业。
工程部:未未达标的原原因:(1)工单信信息不全面面;(2)客户具体体要求未注注明;(3)客户要要求变更造造成。(4)极板信信息错误。。
生产部:未未达标原因因:(1))加酸组胶胶不良原因因:品质月月前两周生生产部在统统计报表时时把盖片不不良和胶不不良统计在在一起,造造成胶不良良比例较大大,后面分分开后就降降低了.((2)2号号楼检测工工位不良原原因:QC前面各工工序未做外外观控制,,导致流入入QC工位位不良率增增加,导致致检测工位位不达标。。
::(一)
员工培训计划
序号
培训内容
培训时间
负责人
参加人员
跟进结果
1
叠板至入铁盒
8月14日
唐龙道/游平
相关工位员工
已培训
2
色胶至加酸
8月14日
陈建春/赖冬洲
相关工位员工
已培训
3
刷极耳至烧焊
8月16日
唐龙道/游平
相关工位员工
已培训
4
盖帽至上架
8月16日
陈建春/赖冬洲
相关工位员工
已完成
5
入槽至跨桥至
8月18日
唐龙道/游平
相关工位员工
已培训
6
充电
8月18日
陈建春/赖冬洲
相关工位员工
已培训
7
试盖至扣盖
8月20日
唐龙道/游平
相关工位员工
已完成
8
检测至丝印
8月20日
陈建春/赖冬洲
相关工位员工
已培训
9
翻电池至底胶
8月22日
唐龙道/游平
相关工位员工
已培训
10
包装
8月22日
陈建春/赖冬洲
相关工位员工
已培训
::(二)
员工培训计划
序号
培训内容
培训时间
负责人
参加人员
跟进结果
1
ERP重点工位注意事项
8月24日15:00
刘少波
品管生产 相关工位
已培训
2
设备运行处理及机器使用安全介绍
8月30日前
张惠承
生产部相关人员
已培训
3
重点操作工位操作培训
8月30日前
左林
生产部相关人员
已培训
4
质量意识培训
9月8日前
刘光辉
生产、品管管理人员
已培训
5
如何处理异常及制程检验
9月8日前
刘光辉
全体QC
已培训
::(三)
员工培训计划
序号
培训内容
培训时间
负责人
参加人员
跟进结果
1









8月17日
戴先斌/裴友福
查酸
已完成
2
8月19日
周礼华
IQC
已完成
3
8月21日
裴友福/华玉
极群检查/外观QC/QA
已完成
4
8月23日
戴先彬/裴友福
查酸人员
已完成
5
8月23日
周礼华
IQC
已完成
6
8月23日
龚纯跃
检测QC/QA
已完成
7
8月25日
饶红
IPQA
已完成
9
8月27日
华玉
外观QC
已完成
10
8月29日
裴友福
IQC/QA/IPQA
已完成
11
8月31日
裴友福/饶红
IPQA
已完成
培训总结::
,多数是是针对一线线操作人员员。
。。
,除了整整体实力以以外,将领领是要起到到决定性的的作用的,,而此次培培训针对提提升管理水水平的很少少。
、向向心力、执执行力方面面的培训几几乎没有,,好的产品品不是靠个个人,而是是靠团队全全体成员不不折不够的的执行来实实现。
:
。((已改进))
;((跟进中))
,,经常会漏漏电池和夹夹到电池池。(未改改进)
。(已改改进)
,有有物料掉在在地上无人人捡。(跟跟进中)