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机电矿长安全生产岗位责任制及考核细则
机电矿长是机电、运输系统安全生产的主要负责人,对机电、运输系统工作全面负责。
1、积极协作矿长和其它副矿长开展工作,在煤矿机电、运输系统治理中,必需遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术标准;
本条考核:未能履职扣1000元。
2、组织或者参加拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;
本条考核:未能履职扣500元。
3、组织或者参加本单位安全生产教育和培训,照实记录安全生产教育和培训状况;
本条考核:未能履职扣500元。
4、催促落实本单位重大危急源的安全治理措施;
本条考核:未能履职扣500元。
5、组织或者参加本单位应急救援演练;
本条考核:未能履职扣500元。
6、检查本单位的安全生产状况,准时排查生产安全事故隐患,提出改良安全生产治理的建议;
本条考核:未能履职扣500元。
7、制止和订正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;
本条考核:未能履职扣1000元。
8、催促落实本单位安全生产整改措施;
本条考核:未能履职扣500元。
9、加强对队组的领导,协调好相关的工作,准时发觉、解决有关问题;
本条考核:未能履职扣500元。
10、参与矿长主持召开的安全生产办公会议,并对机电、运输系统的详细问题提出建议和意见;
本条考核:未能履职扣500元。
11、积极参加矿井组织的机电、运输系统的重大安全隐患排查、治理。对排查出来的安全隐患,按规定准时整改;
本条考核:未能履职扣500元。
12、抓好矿井机电、运输系统安全生产标准化工作,切实提高本企业的安全治理水平;
本条考核:未能履职扣500元。
13、依据检修规划准时对机电、运输设备进展维护、修理及保养等,确保其满意生产要求;
本条考核:未能履职扣500元。
14、保证井下使用的机电设备“产品合格证”、“煤矿矿用产品安全标志”及“防爆合格证”等齐全;
本条考核:未能履职扣500元。
15、做好井下现场安全带班工作;
本条考核:未能履职扣1000元。
16、负责机电、运输系统职业病危害防治工作;
本条考核:未能履职扣500元。
17、积极协作协调好各部门的安全生产工作。
本条考核:未能履职扣500元。