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答题时间:120分钟试卷总分:100分试卷试题:共200题
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
(共100题)
,标价1200元。这个“元”是_____。
A:价值标准
B:价格标准
C:交换价值的标准
D:销售标签
参考答案:B
本题解释:【答案】B。解析:货币的计量单位,如人民币的元、角、分等,就是价格标准。它通常由国家规定。
本题所属考点-《政治经济学》
。
A:社会意识是第一性的
B:社会意识决定社会存在
C:社会存在决定社会意识
D:社会意识不具有相对独立性
参考答案:C
本题解释:C。解析:社会存在和社会意识的关系问题是历史观的基本问题,对这一问题的不同回答,是划分历史唯物主义和历史唯心主义两种历史观的标准。历史唯物主义认为社会存在决定社会意识。A、B项是唯心史观的观点,D项表述错误。故本题答案选C。
本题所属考点-题库原题
《行政复议法》的规定,对县级以上地方各级政府工作部门的具体行政行为不服的,申请人_____。
A:必须向省级人民政府申请行政复议
B:必须向上一级主管部门申请行政复议
C:不得再次申请行政复议
D:可以向该部门的本级人民政府或上一级主管部门申请行政复议
参考答案:D
本题解释:【答案】D。解析:我国<行政复议法》第12条规定,对县级以上地方各级人民政府工作部门的具体行政行为不服的,由申请人选择,可以向该部门的本级人民政府申请行政复议,也可以向上一级主管部门申请行政复议。对海关、金融、国税、外汇管理等实行垂直领导的行政机关和国家安全机关的具体行政行为不服的,向上一级主管部门申请行政复议。故本题答案选D。
本题所属考点-题库原题
。
A:依法治国
B:以德治国
C:人才强国
D:科教兴国
参考答案:A
本题解释:【答案】A。解析:依法治国就是广大人民群众在党的领导下,依照宪法和法律规定,通过各种途径和形式管理国家事务,管理经济文化事业,管理社会事务,保证国家各项工作依法进行,逐步实现社会主义民主的制度化、法律化。基本要求是有法可依、有法必依、执法必严、违法必究。依法治国是党领导人民治理国家的基本方略,是建设社会主义现代化国家、实现长治久安的要求。故本题答案选A。
本题所属考点-题库原题
。
A:仍应承担民事责任
B:不承担民事责任
C:可以承担民事责任
D:可以减轻民事责任
参考答案:B
本题解释:
参考答案:B
【解析】B[解析]《民法通则》第107条规定:“因不可抗力不能履行合同或者造成他人损害的,不承担民事责任,法律另有规定的除外。”《合同法》第117条规定:“因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或全部免除责任。”本条即为违约责任之不可抗力免责条款。故正确答案为B。
本题所属考点-题库原题
。
A:推进政府机构改革
B:引进议会民主制度
C:发展社会主义民主政治
D:实行“三权分立”制度
参考答案:C
本题解释:【答案】C。解析:我国政治体制改革的目标模式是发展社会主义民主政治。A选项是社会主义民主政治推进的形式,不是目标模式。BD选项皆为西方民主,我国推进政治体制改革的模式不是照搬西方民主,本身西方民主具有一定缺陷,不符合我国国情。故本题答案选C。
本题所属考点-题库原题
。
A:简单价值形式
B:扩大价值形式
C:一般价值形式
D:货币形式
参考答案:D
本题解释:【答案】D。解析:价值形式的发展,经历了四个阶段:简单的或偶然的价值形式,总和的或扩大的价值形式,一般价值形式,货币形式。货币形式是价值形式发展的完成形式。
本题所属考点-《政治经济学》
,因生产经营发生严重困难需要裁员50人,下列选项中不属于应优先留用的人员是_____。
A:甲,与该企业订立无固定期限劳动合同
B:乙,在该企业因公负伤并被确认丧失劳动能力
C:丙,有老人和未成年子女需要抚养,且是家中唯一有工作的人
D:丁,在本岗位有突出贡献,连续五年被评为优秀员工
参考答案:D
本题解释:【答案】D[解析]我国《劳动合同法》第41条规定,裁减人员时,应当优先留用下列人员:(一)与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的;(二)与本单位订立无固定期限劳动合同的;(三)家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人或者未成年人的。B项为不能裁的人员。故本题选D
本题所属考点-题库原题
。退耕还林、野生动植物保护等方面的政策或措施从长远来看是符合人类利益的,但常常需要牺牲一部分人的现实利益,。填入横线部分最恰当的是:_____
A:因此人们应当以生态环境为重
B:因此人们要有长远眼光
C:因此人们要有自我牺牲精神
D:因此矛盾不可避免
参考答案:D
本题解释:【答案】D。解析:文段首句即指出了生态保护与经济利益之间存在矛盾,第二句是对此的进一步说明。横线部分的句子为总结句。横线前的两个分句分别讲了退耕还林、野生动植物保护等方面的政策或措施的利与弊,这是一对矛盾关系,D项与此意思最相符。
本题所属考点-题库原题
,这种战略制定方法属于_____。
A:自上而下法
B:自下而上法
C:上下结合法
D:战略小组法
参考答案:D
本题解释:D[解析]根据不同层次管理人员介入战略分析和战略选择工作的程度,可以将战略形成的方法分为四种:(1)自上而下法,先由组织高层管理人员制定总体战略,然后由下属各级部门根据自身的实际情况,将组织总体战略具体化,形成系统方案。(2)自下而上法,组织最高管理层对下属部门不做具体硬性的规定,而要求各部门积极提交战略方案,组织最高管理层在各部门提交的战略方案的基础上,加以协调和平衡,对各部门的战略方案进行必要的修改后加以确认。(3)上下结合法,组织最高管理层和下属各部门的管理人员共同参与,通过上下各级管理人员的沟通和磋商,制定出事宜的战略。(4)战略小组法,指组织的负责人与其他的高层管理人员组成一个战略制定小组,共同研究组织所面临的问题。题干所述体现的是战略小组法。故本题选择D项。
本题所属考点-题库原题