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集团公司员工调动管理办法.pdf

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集团公司员工调动管理办法.pdf

上传人:小辰GG 2023/2/4 文件大小:114 KB

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集团公司员工调动管理办法.pdf

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文档介绍:该【集团公司员工调动管理办法 】是由【小辰GG】上传分享,文档一共【4】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【集团公司员工调动管理办法 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。集团公司员工调动管理办法
一、目的
统筹规划集团内部人事调动工作,保证集团内部各部门、子公司的员
工调动工作能够有序及时的完成,适应集团各部门、子公司的发展需要。
二、适用范围
本集团公司全体员工
三、内容

:指因工作需要,集团公司职能部门之间、集团公司与子公
司,及子公司与子公司之间的人员调动,调动人的工资、档案等转入新单
位;
:由于某项工作需要,从其他部门或子公司临时借入的人
员,在完成某项工作或借调期满时需返回原公司;调动人的劳动关系仍在
原单位,工资按原单位执行,福利待遇按调入方的规定执行;
:公司下发的任命文件或公司会议中形成的调动员工的会议
决议。

,集团所属各部门、子公司可申请并经审批在集团内
部调配人员,非工作需要或无特殊原因的人员调动一律不予办理;
,必须报集团人力资源部审核批准后,由各公
司办公室办理;
,方可到调入方报
到。
文件编号:版本号:pageof41

属跨公司间、集团职能部门间调动的,调入、调出方分别签署意见后,
由集团公司人力资源部负责审核报批;各子公司内部调动的,由本公司办
公室负责办理。
四、备注:

河南信合建设投资集团
员工调动审批表
文件编号:版本号:pageof42
申请公司/部门申报日期
调动员工姓名入职日期
调动(期望到岗日期________年____月____日)
调动类别
借调(借调期限从______年____月____日至_____年____月____日)
原工作岗位新工作岗位
调动原因
调入单位负责人
意见
签字:
调出单位负责人
意见
签字:
人力资源部意见
签字:
管理中心副总裁
意见签字:
总裁意见
签字:
河南信合建设投资集团
调入通知书
文件编号:版本号:pageof43
:
根据工作需要,经公司研究决定,现将部同志,于
年月日前调往你部任___职务/岗位,请接此通知后,及时
为其办理接收手续。
特此通知,谢谢配合!
人力资源部(加章或签名)
年月日
河南信合建设投资集团
调出通知书
:
根据工作需要,经集团公司研究决定,现将你部同志,调
往___部任职务/岗位,请接此通知后,尽快为其办理相
关工作移交手续,并请通知该同志于年_____月日前,
到__部门报到上班。
特此通知,谢谢配合!
人力资源部(加章或签名)
年月日
文件编号:版本号:pageof44