文档介绍：反“三违”防事故培训
2012年12月
安全生产方针与权利义务
一
人的行为与安全生产事故
二
生产中的“三违”及其危害
三
目录

安全第一
预防为主
综合治理

1、获得劳动保护的权利
从业人员有要求用人单位保障从业人员的劳动安全、防止职业危害的权利。
2、知情权
从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、危害后果,以及针对危险因素应采取的防范措施和事故应急措施,用人单位必须行从业人员如实告知,不得隐瞒和欺骗。
3、民主管理、民主监督的权利
从业人员有权参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督,对本单位的安全生产工作提出意见和建议,用人单位应重视和尊重从业人员的意见和建议,并及时作出答复。

4、参加安全生产教育培训的权利
从业人员享有参加安全生产教育培训的权利。
5、获得职业健康防治的权利
对于从事接触职业危害因素,可能导致职业病的作业的从业人员,有权获得职业健康检查并了解检查结果。
6、合法拒绝权
违章指挥、强令冒险作业违背了安全生产方针,侵犯了从业人员的合法权益,从业人员有权拒绝。
7、紧急避险权
从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业,或者在采取可能的应急措施后,撤离作业场所。

8、工伤保险和民事索赔权
用人单位应当依法为从业人员办理工伤保险,为从业人员缴纳工伤保险费。
9、提请劳动争议处理的权利
当从业人员的劳动保护权益受到伤害,或者与用人单位因劳动保护问题发生纠纷时,有向有关部门提请劳动争议处理的权利。
10、批评、检举和控告权
从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评,有权将违反安全生产法律法规的行为,向主管部门和司法机关进行检举和控告。

1、遵守安全生产规章制度和操作规程的义务
2、服从管理的义务
3、正确佩戴和使用劳动保护用品的义务
4、发现事故隐患及时报告的义务
5、接受安全生产培训教育的义务

法律责任首先表示一种因违法法律上的义务(包括违约等)关系而形成的责任关系,它是以法律义务的存在为前提的。
法律责任还表示为一种责任方式,及承担不利后果。
法律责任具有内在逻辑性,即存在前因与后果的逻辑关系。

民事责任
刑事责任
行政责任
违宪责任
国家赔偿责任

《刑法》安全生产刑事责任的规定(共八条)
《安全生产法》安全生产刑事责任的规定(共七条)
《安全生产法》行政责任的规定(共十二条)
《安全生产法》民事责任的规定(共两条)
《安全生产违法行为行政处罚办法》行政责任的规定(共八条)
2人的行为与安全生产事故

人的行为泛指人外观的活动、动作、运动、反应或行动。
影响安全的因素
物的因素、人的因素和环境因素
导致伤害事故的主要原因中人的原因占了70%以上