文档介绍：目的
制定本程序是为了规范公司环境目标指标的制定、修改与批准,从而确保环境目标指标符合环境法律法规与相关要求、环境方针等.
适用范围
本规程适用于公司内制定的环境目标和指标.
定义
环境目标——公司依据环境方针规定所要实现的总体环境目的.
环境指标——直接来至环境目标,或为实现环境目标所需规定并满足的具体的行为要求,它们可适用于公司或其局部;如果可行应予量化.
职责
制定: 环境管理委员会
审核: 管理者代表
批准: 董事长
程序
环境目标指标的制定:
环境管理委员会依《环境方针》及《重大环境因素清单》制定公司的环境目标指标,确保目标的一致性与完整性;目标要具体,指标要切实可行,并尽可能量化;
环境目标指标的制定应充分考虑重大环境因素的鉴定结果、公司员工或相关方对环境管理的意见和建议。
环境目标指标的制定,应充分考虑环保法律法规的要求。
环境目标指标的制定,同时也应考虑公司的人力、财力及技术等的能力。
环境目标指标制定时,应分清层次,落实到相关职能部门;
批准实施
所制定的环境目标指标应记录在《环境管理方案》上。
,经管理者代表审核,并由董事长批准后,由行政部分发到相关责任部门实施。
环境目标指标的修改: 下列情况发生时,则须考虑修改目标指标。
环境方针变化;
重大环境因素变化;