某高速公路发展公司保通管理岗考核指标..doc

文档介绍：某高速公路发展公司保通管理岗考核指标
考核维度:任务绩效考核人:路况监控副经理
关键指标项
考核权重
考核关键点/标准
保通管理办法的规范性
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保通管理办法是否健全完善,是否具有适用性和操作性
《施工车辆许可证》的办理工作
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接到申请后[]时间内完成审查发放工作
道路保通方案和预案
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道路保通方案和预案是否完善,是否具有适用性和操作性
道路保通的工作效果
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所辖路段全年发生重大交通阻塞不多于[]次
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因保通不力造成交通事故不多于[]次
安全生产管理条例和规章制度
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安全生产管理条例和规章制度是否健全完善,是否具有适用性和操作性,是否得到落实
每年举行安全生产教育不少于[]次
安全生产工作的监督检查
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是否按计划对公司各单位各部门的安全生产进行检查
安全生产事故的处理
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全年全公司安全生产事故不多于[]次
发生安全生产事故后是否及时赶赴现场,处理相关事宜