文档介绍：组织心理学
河北大学张子建 zzj212008@
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(一)什么是组织?
。。当今社会是高度组织的社会,人生离不开组织。构成组织的条件:
①有角色化成员。组织成员有角色规范.
②有一定目标。目标是组织的灵魂.
③有一定规制。办事程序;.
④有责权体系。.
⑤有一定物质条件。.
。.。①公共部门组织。负责管理社会公共事务。追求公共价值,权威性。
②营利部门组织。追求组织利益。是社会的基石。竞争性。
③第三部门组织。非营利组织。担负某方面社会管理职能。如学校。
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①静态的组织结构。;.
②动态的组织过程。通过分工协作,实现组织目标;有作业和管理两大活动
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③生态的组织环境。是子系统,要能量交换。
④心态的组织意识。.
(二)什么是管理? 管理是组织的灵魂.
。是管理者运用管理职能通过被管理者实现组织目标的过程。管理职能包括:计划,组织,指挥,协调,控制。
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。正确地做正确的事.
①正确地做事,提高组织效率。将资源转化为成果,投入转化为产出。以最少的资源投入,取得最大的成果产出.
②做正确的事,提高组织效能。使产出成果符合利益相关者的需要并为之接受,以获得有利于发展的环境。
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①观念技能。。侧重于高层.
②人文技能。。对各层次领导都很重要.
③技术技能。。侧重于基层.
(三)什么是心理?
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心理是心理现象的总称()。
心理是人脑的机能(大脑是心理的加工厂)。
心理是对客观现实的反映(由外界刺激引起)。
人们的心理现象十分复杂,但它总是通过行为活动而表现的,。
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(四)什么是行为?
。。如,。
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①目的性。行为有目标取向。不是盲目的。
②反应性。。
③适应性。根据内外部情景自觉调节行为。
④可控性。,可激发引导。
(一)个体心理。单个组织成员的心理活动特点.
(二)群体心理。群体成员的心理现象.
(三)组织心理。整个组织活动表现的心理活动.
(一)研究各类组织中的个体心理。
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(二)研究各类组织中的群体心理。
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(三)研究各类组织的整体心理活动。
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。既是管理实践总结,又以实践应用为目的。
。普通心理学是研究人类心理一般规律的科学。研究组织中人的心理现象要以普通心理学知识为基础。
。组织行为学是研究组织中人的行为规律的科学,由于心理行为关系密切,二者的研究内容互有交叉。
;;伦理学的道德规范;生物学的生物节律;。
(一)现代化大生产要求新的管理方法。工作单调,情绪低落。
(二)泰勒制强化了劳资矛盾,需要缓和。要求注重对人的研究。
(三)管理者的新认识。人的能力和积极性比工具更重要。
(一)心理技术理论。1912年,美·闵斯托格斯&lt;心理学与工业生产率
&gt;。。研究人适应机器问题。
(二)人际关系理论。1932年,