文档介绍：1
岗前安全培训
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培训内容
●公司基本情况介绍和安全管理情况
●国家有关生产、消防安全的法律、法规
●公司安全管理基本情况
●典型安全事故案例及发生的原因分析
●消防常识、灭火的基本方法和火场逃生自救的办法以及如何使用消防器材设施。
●安全事故责任与追究
●安全警示语句
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国家有关生产安全的法律、法规
为了预防和减少安全事故,保障员工生命安全,2002年11月1日《安全生产法》正式实施。工作方针为“安全第一、预防为主”,该法规范了企业安全管理行为,并赋予了员工在安全生产方面有以下权利和义务:
●权利:

、强令冒险作业权

●义务:,服从管理的义务

,掌握安全生产技能的义务

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安全管理
●公司成立安委会,下设安委办;
●设有安全主管部门,负责日常安全管理;
●部门有安全管理小组,车间有兼职安全员。
生产安全
消防安全
治安安全
交通安全
物流安全
安全
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安全色:红、蓝、黄、绿
红色表示禁止、停止的意思。

黄色表示注意、警告的意思。
蓝色表示指令、必须遵守的意思
绿色表示通行、安全和提供信息的意思。
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安全事故分类
事故发生后,按照员工所受伤害程度和伤亡人数分类:
●轻伤事故:造成员工肢体伤残,或者某些器官功能性或器质性轻度损伤,表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害。
●重伤事故:造成职工肢体残缺或视觉、听觉等器官受到严重损伤,一般能引起人体长期存在功能障碍,或者劳动能力有重大损失的伤害。
●死亡事故:指一次死亡1-2人的事故
●重大死亡事故:指一次死亡3-9人的事故
●特大死亡事故:指一次死亡10人以上的事故
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发生安全事故的主要原因是:
1、人的不安全行为;
2、物的不安全状态;
3、管理上的缺陷。
(结合生产看安全,安全事故查原因)
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人的不安全行为:
1、麻痹侥幸心理,工作蛮干,在“不可能意识”的行为中,发生了安全事故。
2、不正确佩戴或使用安全防护用品。
3、机器在运转时进行检修、调整,清扫等作业。
4、在有可能发生坠落物、吊装物的地方下冒险通过、停留。
5、在作业和危险场所随意走、攀、坐、靠的不规范行为。
6、操作和作业,违反安全规章制度和安全操作规程、未制定相应的安全防护措施,如动用明火、进入有限空间、上锁挂牌、化学品使用等。
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7、违规擅自进入消防重地,如浸出、制氢、氢化、等。
8、违规使用非专用工具、设备或用手代替工具作业。
9 、精神疲惫、酒后上班、睡岗、擅自离岗、干与本质工作无关的事,以及工作时注意力不集中,思想麻痹。
10、管理者思想上安全意识淡薄,安全法律责任观念不强;在行动上不学****不贯彻落实公司各种安全规章制度,尤其是安全检查、安全教育制度,这是最大的不安全行为。
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物的不安全状态:
 
1、机械、电气设备带“病”作业。
2、机械、电气等设备在设计上不科学,形成安全隐患。
3、防护、保险、警示等装置缺乏或有缺陷。
4、物体的固有性质和建造设计使其存在不安全状态。
5、设备安装不规范、维修保养不标准、使用超期、老化。