文档介绍：Java程序设计基础
课程设计
课题名称工资管理系统——工资管理设计
学号
姓名
班级
指导老师
企业工资管理——工资管理子系统
企业工资管理——工资管理子系统 2
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(新系统模型) 12
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七、致谢 36
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本系统运行在通用的Windows操作系统上,具有Windows相似的操作界面。具有简单易学,使用方便等特点,只需在计算机上进行相关的简单的设置即可,懂得计算机基本操作的人员经过短期培训培训即可熟练操作,熟悉计算机操作的人员不需要再经过专门的培训即可熟练操作。所以,从组织机构操作方式上的可行性分析,该系统是可行的。

企业工资管理系统的基础数据都是一些比较常见的基础数据,比如职工编号,姓名,部门编号等等,在系统的设计过程中都是很好使用和编排的,所以,从系统基础数据可用性的角度看,该系统是可行的。

,减少人工开支,节省资金,并且可大大提高信息量的取得,缩短信息处理周期,提高工资汇总的效率,使公司变的资金运转更加便捷。
、投资方面的来源和限制:各种硬件及人员花费至少需8000元.
所以,从经济上的可行性分析,该系统是可行的。

本系统是一个数据库管理和查询的系统,现有的技术以较为成熟,硬件、软件的性能要求、环境条件等各项条件良好,估计利用现有技术条件应完全可以达到该系统的功能目标。职工工资管理系统开发与运行环境选择如下:
开发环境:Windows XP
开发工具:Java,
数据库管理系统:access数据库

做出一个简单实用工资管理系统,不需要功能复杂,只需要实用性强。功能要在很多小型企业都能够使用。操作性简单,要最大限度的减少使用用户的工作量。

本系统开发人员共有4位,每人负责一部分。
:负责工资管理部分;
:负责考勤管理部分;
:负责工资管理部分;
:负责前台设置部分;

本小组决定在两周之内完成该项目的开发,即完成对该工资管理系统的开发,本系统计划分为四个模块,分别为工资管理,工资管理,考勤管理,前后台设置。第一周将系统设计报告撰写好,第三周时间进行系统设计和java代码设计,最后测试系统并加以完善。

项目开发经费的预算为:各种软硬件及人员花费至少需8000元。

硬件、软件、运行环境和开发环境方面的条件和限制:软件需求:操作系统WINDOWS 2000 Advance Server以上;ess,java编程软件,。硬件需求:10M以上的LAN接入网络带宽,P4 Xeon CPU /1G内存/360G(10K) SCSI硬盘的服务器,P3以上微机(带网卡)的客户机,P4 Xeon CPU /1G内存/36G(10K) RAID硬盘的数据库服务器。
本系统采用java实现,ess数据库管理系统。

图例说明:
表示外部实体表示处理过程的说明
表示系统表示生成文档
表示表表示信息的传输过程,线段上的文字是对传递信息的说明
根据需求分析,我们分析出一个工资管理系统中工资管理子系统业务的一般流程:
首先,用户必须进行注册以及登陆,才能进入工资管理系统。注册及登陆的流程如下:
图3-1员工注册及登陆业务流程图
其次,员工登陆进入工资管理子系统之后就要进行工资查询。
图3-2 企业工资管理——工资管理子系统业务流程图

图例说明:
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