文档介绍:年轻干部培养计划培训心得
今年年初,县委十一届二次全会决定启动实施百名年轻干部培养计划,很高兴也很荣幸能成为其中的一员。在经过军营生活的锻炼后,在期待中终于迎来了高校的学****培训。我们苏大班的28名学员来自我县众多的部门和岗位,在苏大学****的这段时间里,我们互相关心,互相帮助,互相学****大家增进了了解,建立了深厚的友谊。在学****期间,除了认真听取苏大老师精彩的授课外,还考察参观了江阴、苏州的工业园区、昆山及苏州的几个社区的建设。所到之处,都呈现出一片朝气蓬勃、热火朝天的经济发展态势。苏州在发展高新技术产业、高标准的生态园区建设、加大招商引资力度,发展民营经济和加强城市规划与建设等方面的先进经验,以及当地政府积极营造发展环境、提高服务意识和工作效率的新举措,进一步开阔了我的视野,转变了我的观念,丰富了我的知识,也使我们看到了我们与他们在观念上的差距,在发展思路和发展环境上的差距,切实感受到了我县在当前情况下发展的压力,感受颇多。
一、要学****借鉴苏州人抢抓机遇的胆识和敢为人先的魄力。授课的第一天,沈健教授讲到“抓住一次机会,引来一次发展;失去一次机会,落后一个年代。”“抓住这次机遇,你就能书写今天的灿烂,创造明天的辉煌;失去这个机会你很可能失去永远的机会,只能在梦中回忆往日的辉煌!”。苏州经济快速发展动因之一就是善于抓住每一次历史机遇,第一次是上世纪70年代大办乡镇企业,为苏州的经济发展打下了坚实的物质和人才基础;第二次机遇是上世纪90年代的招商引资
,大力发展外向型经济打开了苏州经济发展的新天地;第三次机遇就是21世纪大力发展民营企业,鼓励老百姓自己当老板,打造了温州模式。所以我认为一个地方最大的封闭是观念的封闭、最大的落后是观念的落后、最大的进步和开放是观念的进步和开放。观念一变天地开,观念决定出路,观念就是财富,你可以眼前落后,不可以观念落伍,你经济可以暂时落后,但不能思想僵化落后。纵观苏州经济发展历程,不难发现,围绕促进经济和社会事业全面发展进行思维和观念的创新,善于发现机遇,紧紧抓住机遇,充分利用机遇,是苏州经济和社会事业快速发展的重要秘诀之一。
二、要学****借鉴苏州地区招商引资的理念。苏州经济高速发展的一个重大法宝