企业文化建设案例展示(九篇).doc

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企业文化建设案例展示(九篇)
无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
精选企业展示案例范文简短一
自今年____月____日起缩小____厂规模后，至____月底止已有三个月，该厂生产经营的经济效益依然没有好转。最近经有双方协议，同意在今年7月底起终止原订的合资经营协议，并就有关终止____厂合资经营问题提出如下方案：
(一)对________厂现有资本处理的原则。
，双方承认投资总额共 ____万港元;等于____万元人民币(其中固定资产原值_______元人民币，流动资金____元人民币)，甲方占____万元，乙方占____万元。
，甲方按____%，乙方按____%的比例分担亏损。据乙方意见，各方应负担的亏损金额数由各方在xx厂现有股权占有的数额来冲减的方式处理。
、2两点结算后乙方所占有股权净值全部转让卖给甲方。
甲方同意在本终止协议书上经上级政府批准并经双方代表签字生效之日算起____天内通过深圳中国银行以港币当天牌价折成港币价值汇给乙方，汇款的手续费用由乙方负责。乙方在收到上述款项之日起三天内应出具正式收据给甲方收存，双方的全部合资关系也即告全面结束，____厂一切财产相如甲公所有，xx厂在国内帐面上的所有债权、债务亦同时由甲方负责清理。
(二)参照省经济特区企业劳动工资管理暂行规定中第16条精神，在x厂全面结束经营时，应加发每个员工解散安置费用一个月人民币薪金金额，此项开支应列入____厂亏损处理。

(三)乙方原寄放在____厂内(不属投资)的机械设备(附清单后)由乙方在本协议生效之日起____天内自行运回香港，甲方负责派人办理上述设备回港报关手续，其费用由乙方支付。若乙方逾期不运走，应交纳租金给甲方(租金和租期另议)。
xx厂在乙方存放的所有车辆，在本协议生效之日起安排在下列时间完好交回给甲方，所有费用由xx厂负担，国内进口手续由甲方办理。
粤深牌：____在修理中，修好即交回，其费用由____厂负担。
粤深牌：____立即交回给甲方。
粤深牌：____在收到上述第(一)点3小点的汇款后，三天内交回给甲方。
港牌：bg ____ 立即交回给甲方。
(四)乙方原委托____厂加工的各金属制品，未完成出口若的数量另由甲、乙双方签订来料加工协议，甲方按新协议内容继续给乙方加工完成。
(五)本协议书经政府批准及双方代表签字生效之日双方合资经营的协议书及缩小办厂规模补充协议书完全终止结束，在今后70天内甲、乙双方要继续合作，完满地处理好结束合资经营的一切有关事宜，双方各自负责支付本身员工的工资及其他费用，甲、乙各方在外所产生的一切债权、债务互不相干。
(六)本终止协议书经上级批准，双方同意委托 会计师事务所，按照上述各点办理xx厂财务结算，出具xx厂财务结算书提交甲、乙双方全权代表会审签字确认。双方同意在确认之日起壹个月内办妥x厂财务结算书。
(七)本协议书经政府批准，双方代表签字之日起生效。
甲方：________________________厂代表
乙方：____________________香港有限公司代表
见证单位：________________业公司代表
外贸业务单位：________进出口公司代表
____________年____________月____________日
精选企业展示案例范文简短二
为幸福喝彩，为快乐加油。
我为职运添风采，职运因我更精彩。

我运动，我快乐，我奉献，我精彩。
相信你我他，激情在心中。
心•运和谐，爱•动梦想。
以龙虎精神，驾企业腾飞。
有健康的员工，才有健康的企业。
有梦你就来，有你更精彩。
越来越快乐，越来越精彩。
运动，让生命更年轻有活力。
运动，让生命活跃起来。
运动大家参与，健身快乐常在。
运动健身你我，比赛愉悦大家。
运动你我他，健康为大家。
运动显英豪，工作更美好。
运动新天地，活力新世纪。
运动一家亲，你我齐参与。
运动一起来，工作更精彩。
运动展活力，阳光现健康。
运动铸和谐，激情共跨跃。
运动走进生活，快乐创造工作。
展精神风貌，促和谐发展。
展现运动魅力，体验激情时刻。
展职工风采，树企业形象。
职工有健康，发展有保障。
职工运动精神，引领时代潮流。
职工运动手牵手，健康锻炼心连心。
职工运动一起来，有你参与更精彩。
职工运动展风采，激情职运铸和谐。
职运会，请青春动起来。

职运激情有约，运动精彩你我。
职责创新两手抓，时代先锋业绩佳。
只有身体好，才能工作好。
精选企业展示案例范文简短三
站在今日的辉煌，我们翻开重重的历史，xx集团艰辛而成功的走过了六个风雨春秋。在这2000多个日日夜夜里，有成功的喜悦，有失败的挫折，然而正是这2000多个昼夜，我们油运职工付出的是汗水！是智慧！从而铸就了今日辉煌的中海油运。
成功只代表过去，如今，在城市化、消费升级、产业升级及加入wto的效应带动下，xx集团已经进入新一轮的发展周期，正面临着难得一遇的战略机遇期。在这新一轮的发展过程中，随着阿芙拉型11万吨“枫林湾”和“松林湾”的投入运营，我们中海油运正向着大型化船队不断迈进，并在世界航运界充分发挥着自己的综合竞争优势，我们正站在新的起点上，实现新的跨越，攀登新的高峰。
对于我们群工部而言，恪尽职守，那是义不容辞，如何提高职工综合素质，服务好船舶及丰富机关员工业余文化生活，是我们工作的重点，才是真正将自己融入了企业的新发展中。
在群工部成立的短短一年里，我们先后组织了形式多样的文体活动，虽然我们员工同专业选手的水平有一定差距，但在比赛中队员间所展现出的那份勇敢、信心与团结却感染着我们身边每一个人。血与汗的交融，会聚成队员对胜利的渴望，对队友的信任与负责。机关员工“我和祖国一起远航”的歌咏比赛，更是将油运职工紧紧地凝聚在一起。职工凝聚力的不断加深更令我们感到今后身上的担子又重了。
随着科技的日新月异、船舶的不断更新换代，更好的为船舶服务就显得尤为重要。仅有一流的硬件设施，而没有与之相匹配的软件，那建设世界一流航运企业也只能成为一句空话。我们正是看到这一点，船舶劳动竞赛的开展如火如荼，海上图书馆应运而生，船舶英语培训班先后成立，加强与船舶的沟通与联系成了服务船舶的纽带。

为了使公司在新一轮的发展中，实现船队结构调整。平日里，工作中我们油运职工旰食宵衣，不辞辛劳，贡献着自己的每一份力量。作为群工部的一员，我们将为奋战在运输生产第一线的职工创造出最舒适的工作、生活环境，提供质的服务，这将是我们未来工作中的重点与起点，并将逐步完善。
放眼于当今的中国，是要提高国际竞争力，以信息化带动工业化，缩小来看，对我们xx油运群工部而言，则是要以科技化带动人才化，以人性化带动管理化，以这对我们就提出了更高地要求，也是一个崭新的课题。在这样一个新形势下，我们要不断创造新的起点以适应社会的变迁，时代的更替，不断充实自己的知识与技能，以同步于时代的思路，去灌输于自己的工作学习之中，令自己永远走在社会的最前端。
此时此刻，我们xx集团象冉冉升起的太阳，绽放出无限的光芒，象一艘航行在浩瀚大海中的巨轮，乘风破浪，向着胜利的彼岸进发。
乘风破浪会有时，直挂云帆济沧海。让我们共同努力，上下齐心，趁着中海发展的春风，站在新的起点，谋求新发展，为建设世界一流航运企业而奋发图强，为xx集团创造更辉煌的明天而奋勇当先吧！
精选企业展示案例范文简短四
1) 维护消防安全，保护消防设施。
2) 火灾起心莫急，湿手巾捂口鼻。
3) 隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山。
4) 消防知识多一点，火灾火情少一点；麻痹疏忽少一点，消防安全多一分。
5) 学一点消防知识，多一份安全保障。
6) 坚持依法治火，保卫沈城平安。
7) 火灾不难防。重在守规章。
8) 贯彻消防法规，落实消防责任。
9) 预防为主，防消结合。
10) 消防演练经常搞，火灾损失定减少。
11) 油锅着火别着急，捂盖严实火窒息。
12) 普及消防知识，增强防火意识。

13) 搞好消防安全工作。树立企业安全形象。
14) 学一点消防知识，添一份平安幸福。
15) 疏散通道，生命之门。
16) 火无情人有情，齐防火共安宁。
17) 强化消防宣传，普及消防知识。
18) 装修材料要非燃，刷漆离开着火源。
19) 加强消防工作，振兴辽宁经济。
20) 火灾不留情，预防要先行。
21) 注意防火别放松，免得大火一场空。
22) 定时组织防火检查，及时消除火灾隐患。
23) 安全自检隐患，自改责任自负。
24) 消防安全，人人有责。
25) 防范火灾，人人有责，人人防火，户户安全。
26) 消防常识永不忘，遇到火情不惊慌。
27) 提高自防自救能力，保障自身消防安全。
28) 人人知防火，户户齐欢乐。
29) 火灾无情，警钟长鸣。
30) 有备无患保平安，人人把好防火关。
31) 扑救火灾有大用，消防设施别乱动。
32) 企业要发展，消防安全是保障。
33) 防止火灾，消除隐患。
34) 在宿舍用火和违章用电，是宿舍火灾的最大隐患。
35) 危险时刻真朋友，勿忘火警。
36) 制度实、责任强，火不起、祸不闯。
37) 火场穿行身要低，逃生选择跑楼梯，切莫着急乘电梯。
38) 要想人财安，安全住居先。
39) 生命至上，平安和谐。
40) 增强防火意识，掌握逃生常识。

41) 过年过节乐融融，防火工作莫放松。
42) 防火装心间，一生保平安。
43) 明确单位消防责任，实行严格管理。
44) 有危难急事，找消防战士。
45) 致富千日苦，火烧当时穷。
46) 任何单位和个人都不得占用防火间距，不得堵寒消防通道。
47) 预防和减少火灾危害，维护公共安全和社会稳定。
48) 消防时时在，安全传万代。
49) 火起于幽微，灾缘于疏忽。
50) 学一分消防知识，多十分平安保障。
51) 普及消防知识，传播消防文化。
52) 遵守消防法律法规，减少火灾事故发生。
53) 执行消防安全法规，搞好安全生产工作。
54) 掌握消防常识，遵守消防法规。
55) 注重知识，注重人才，打造数字化消防部队。
56) 珍惜生命远离火灾全面动员、杜绝火患。
57) 消防知识，让你化险为夷。
58) 火不留情要人命，预防在先最要紧。
59) 敲响安全警钟，共保人人平安。
60) 消防安全勿侥幸，违章蛮干要人命。
61) 爱护消防器材，掌握使用方法。
62) 珍爱生命从防火做起。杜绝火患从自我做起。
63) 疏散通道不能锁，否则火灾酿恶果。
64) 煤气泄漏别慌张，快关阀门快开窗。
65) 防火人人抓，幸福你我他。
66) 今日注意防火，明日生意更火。
67) 报警早，损失小，火警电话。
68) 消防工作贯彻预防为主、防消结合的方针。

精选企业展示案例范文简短五
一、企业概况
随着生活节奏的不断加快，综合的大型卖场和方便快捷的便利店经营应是零售行业的未来发展趋势。这种经营方式既具有超市的经营特点，又有杂货铺的经营成本价格及便利优势，一定会赢得消费者的青睐，因而会得以快速发展，并逐步形成连锁化经营。 便利店的经营紧紧抓住大型卖场的市场空白点，以方便消费者为前提，为消费者提供一个方便、快捷的购物环境，以此来赢得消费者。在国内便利店的经营是大有一番作为的。
1、便利店主要经营：快速消费食品，日用品，面点，果蔬，书报，收费业务代办等商品。根据消费者的需求随时购进新的货品。 2、企业类型：零售 3、组织形式：个体工商户 4、企业理念：
为大众提供便利购物条件 为消费者提供优质的服务 为消费者提供适合的商品
二、创业计划作者的个人情况
以往的相关经验：任《创业指南》课的教学老师，参加过创业设计书的培训。
教育背景，所学习的相关课程：青岛大学毕业，本科，所学专业为《政治思想教育》。
三、市场评估
1、目标顾客描述：千家汇便利店位于居民区，紧邻三中车站(距车站约12米)，主要消费者为周围的居民、过路人群(来往于三中车站的乘客)及中学生(青岛第三中学距此店铺只有约60米)。而这样的一种内容丰富、方便快捷的便利店，将深受广大消费者的欢迎，回头客必定很多。
2、市场容量或本企业预计市场占有率：在千家汇便利店周围200m的范围内只有两家小型超市且地角较偏。所以市场占有率达到40%不成问题。
3、市场容量的变化趋势：未来随着生活节奏的不断加快，一是综合的大型卖场，一是方便快捷的便利店经营应是零售行业发展趋势。所以市场占有率会受到冲击。但是千家汇以其先做起来的优势抢占了本地的商业先机，从经营过程中获得了许多宝贵的经验并以诚实守信、真诚服务、不断创新的理念和顾客、关系单位建立了牢固的信任关系。相信便利店会越来越受消费者的追捧。因此所占的市场份额将会越来越大。 4、竞争对手的主要优势：装修较好，店面较大。 5、竞争对手的主要劣势：地角较偏。客流量较少。

6、相对于竞争对手我店的优势是：地角好，客流量大，顾客购物便利，配备有小功率的音响，并且主要以开放舒缓的背景音乐来营造购物气氛。劣势：因为是临街楼的底层装修成的便利店，店的面积较小，店面朝向西，店内光线不太亮。针对于此，我店将在盈利时及时的进行再装修。把天花改为白色腻子顶、地面装成乳白色的地板、白色仿瓷作为墙面的装饰色调并用广告图来装饰、使用白色的日光灯管，打造成清新，明快，舒雅的购物环境 。
四、市场营销计划
(2)选择该地址的主要原因：地角好，千家汇便利店位于居民区，紧邻三中车站(距车站约12米)且在街的拐角处，青岛第三中学距此店铺只有约50-60米，客流量大(附近的居民、乘客及中学生)
4、盈利能力(月) 营业额成本=营业利润 8000-3100=4900元
年利润：490012=58800元 5、 投资回收期：
投资回收期：186700/
八、经营发展目标
1、 根据市场预测，开业后尽力完成日均净盈利300元左右，月盈利8000元，年盈利达90000万元左右。开始一两年先稳定市场，打出名誉和信用度，稳定客户稳定营业额，稳定企业动作机制。
2、 两年后以发展为主，在三个方面尽力发展：发展散户;发展团体客户;发展会员卡客户;开设一些购物券和一些会员卡，从中得到优惠。在节假日开展优惠活动，及投奖活动。此时月盈利力争达到10000元，年盈利达12万以上。再过不到一年的时间可回收投资的18万多元，即可回收成本。

3、第四年扩大经营规模或开千家惠便利店的连锁店。
精选企业展示案例范文简短六
随着全国高职院校的扩招，以及近几年经济发展的状况，高职毕业生的就业形势日趋严峻，就业竞争的压力日益增大。应对这样一个大的形势，为了给职院学子一个社会实践的机会，提高职院学生在未来求职道路上的竞争力，同时也为企业与学校、学生开展更广泛的交流建立一个平台，学院团委、招生就业处拟举办校园模拟招聘会。
1、企业方面
①通过本次模拟招聘会大力宣传和展现本公司企业文化和管理经验，在学生当中树立良好的企业形象，扩大企业的社会影响，树立良好的人才培育使用环境。
②可以提前介入人才招聘程序，发现优秀人才，进行人才储备。
③可以让企业更好地了解我院的教育状况，有针对性地展开人力资源工作，为公司以后在本校选拔优秀人才创造平台，提供机会。
2、学生方面
大学生普遍希望能尽快地融入社会，找到自己满意的工作和位置，而往往会有很大一部分大学生在迈出校园走进社会的起跑线——应聘上就已经比其他人落后了。此次模拟招聘会可以让在校大学生体验招聘场面，了解招聘的礼仪，提高在校大学生的应聘和就业技巧。而且通过这个招聘会各选手也将会深入了解到目前的市场情况，更清晰地剖析自己，弥补不足之处，发扬优点，为自己将来走向社会作好准备。
展现自我才能塑造精彩人生
关爱大学生携手就业路
本次活动主要面向全校大三学生，以个人参与为主，欢迎同学报名参加。
本次活动由院团委主办，院就业指导中心协办，将邀请企业或社会机构进行冠名赞助并协办。对于本次比赛的筹划和组织，我们将联合成立比赛组委会进行规划和统一安排调度。
主任：宋丽丽、曲雪玉
成员：王允、魏岚及各系分团委负责人