文档介绍:舞台规章制度
舞台部规章制度公司所有演艺人员,应忠于职守,服从总监的指挥,不得有阳奉阴违或敷衍塞责。如有意见,下班后可直接向总监反映。
(如有违反扣工资200元)所有艺人应认真用心工作,爱惜公司财物(灯光,音响,电视,电脑等),尽量应减少损耗,对外应严格保守公司一切经营业务或职务上的机密(如有违反扣200元)上班时间精神涣散会影响整个团队,很轻易将大家的努力不道德的催毁。艺人在工作岗位上,应保持形象干净,整洁。服装要时尚前卫。美丽的外表会让你倍感自信。
(如有违反扣50元)所有舞台部工作人员上班时间为晚20:00,到场时需向总监报告签到。DS和歌手下班时间待定,DJ,MC以及灯光师至酒吧营业结束后方可下班。艺人如有迟到,早退,旷工等情形,依下列规定处分:上班时间或会议开始前十分钟以内,未到者为迟到(扣工资50元)上班时间或会议开始后十分钟以内,未到者为旷工半日论(扣工资100元)下班时间前十分钟,提前下班为早退(扣50元)下班时间前十分钟以上,均为旷工半日论(扣100元)当月内每迟到或早退三次,做为旷工一日论(扣200元)未经请假,不到者,均以旷工论(扣三天工资)连续旷工三天以上,或全月累计旷工三天以上者(扣200,并按每天的3倍工资扣除)所有艺人特殊情况请假直接电话联系总监,申请获批。公司安排艺人宿舍,所有艺人不得在宿舍内大声喧哗,吵闹,应保持安静,保持宿舍干净,如发现邻居投诉或报警2次以上者,公司将责令艺人搬出宿舍(如有违反扣工资100元)艺人无
论在工作中或生活中都应该相互尊重,相互帮助,不得有勾心斗角,拉小帮派之举(如发现扣工资200元,情节严重导致工作失误,公司将与其本人解除合约)。所有艺人在工作场所内不得举行吵架和拳击比赛,禁止在场所内进行违法活动,以上高手(如发现扣200元,情节严重可直接送公安机关处理)或另谋高就。所有舞台部员工如有任何工作上困难和疑问,可随时找总监联系解决。演出时用你们的***与认真告诉大家你是专业的,用效果告诉大家我们是有实力的,公司的业绩需要每个人用意识与行动去创造,它将是我们收入与荣誉的生命线。让我们的酒吧充满关怀,尊重,配合,热情,团结,成功就离我们不远啦。
篇二:舞台部管理制度
建华娱乐集团演艺部管理制度手册一、上下班时间:
1、9点00灯光、副打DJ、VJ、打卡上班负责开机,营业结束后关机下班。
2、9点00主打DJ、MC打卡上班,营业结束后关机下班。
3、10点舞队打卡上班,1点打卡下班。
(周末下班打卡时间为01点30)
4、歌手上台前半小时打卡上班,演出结束后半小时打卡下班。
(10点歌手只需要提前十分钟)二、制度1.迟到,早退,旷工本公司员工应当自觉遵守工作时间,按时上,下班,不迟到,不早退,不旷工。迟到:凡超过规定的时间打卡,即视为迟到。早退:凡未接到经理通知下班提前离岗,即视为早退。旷工:无故或不请假不来上班者为旷工。迟到,早退按下述扣罚:0-10分钟内每分钟5元10-30分钟扣半天工资31-60分钟以旷工一天处理一个月累计五次迟到,早退者
按照上述扣罚外,另再扣除1天工资。旷工按下述扣罚:旷工一天扣除当天工资另再扣罚两天工资。一个月累计旷工三天自