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文档介绍：DISC性格分析
——人力资源中心制——
是什么决定了我们的行为?
我们真的了解自己的性格吗?
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DISC性格测评概述
01
DISC性格分析测试
02
DISC性格***
03
目录

DISC性格测评概述
冰山理论
行为风格是一个人的一般行为特点,是个体在过去的生活和工作经历中逐渐形成的稳定的行动方式和行动倾向。
在弗洛伊德的人格理论中,他认为人的人格就像海面上的冰山一样,露出来的仅仅只是一部分,即有意识的层面;剩下的绝大部分是处于无意识的,而这绝大部分在某种程度上决定着人的发展和行为。
DISC性格测评概述
第一章
DISC性格测评概述
第一章
DISC--- 一种人格测验,具跨文化性
DISC是一种“人类行为语言”,是20世纪20年代美国心理学家威廉·莫尔顿·马斯顿创建的理论--《常人之情绪》。
马斯顿采用了多组描述个性特质的形容词来描述个体非常典型的四个人格特质因子,即Dominance(支配),Influence (影响),Steady(稳健)pliance(服从)。
受测者根据自己的第一感觉,从每组四个形容词中选出最适合自己和最不适合自己的形容词,从而了解自己的管理、领导素质和情绪稳定性等。

DISC性格分析测试
DISC性格分析测试
第二章
测一测
了解自身的性格
DISC性格分析测试
第二章
想一想——自己是哪种动物?
DISC性格分析测试
第二章
连一连