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大力培养创新型工程科技人才.doc

上传人:908566299 2013/6/1 文件大小:0 KB

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大力培养创新型工程科技人才.doc

文档介绍

文档介绍:大力培养创新型工程科技人才
潘云鹤
  中国社会素有轻工商的传统,缺乏对产业和商业的研究,以及对高水平企业家和商人的培养。最近党和的企业家。从本质上讲,现代企业家和商人需要具备工程的知识与思维,现代产业和商业的可持续发展需要基于严密的设计与实施能力。因此,我们要造就大批有经营头脑的工程师和有工程素质的经营者,使得未来中高、附加值高而享誉世界。在当今社会,其实只有市场化了的知识才能成为财富。其中创新型工程科技人才的培养尤其成为了创新型国家建设的关键所在。关于创新型工程科技人才的培养,现就四个方面做如下探讨。 
一、中国工业化面临的形势
建国后我国工业化发展基本经历了四个阶段。第一个阶段:共和国成立之初,我国在苏联的帮助下开始建立工业化的基础。第二阶段:上世纪50年代末,我国主要依靠自力更生模式进行发展。第三阶段:到了70年代末,我国实行改革开放下的社会主义计划经济模式。第四阶段:90年代中期至今,特别是加入WTO后,我国形成了经济全球化下的社会主义市场经济模式。
如今可以用一句话来概括我。我国制造业规模目前居世界第三,位于美国和日本之后;电子信息产业规模居世界第二,仅次于美国;大量工业产品的产量不仅世界第一,且占世界份额的50%以上,如电风扇、VCD、收录机、水泥、拖拉机、摩托车等,共计60多种。目前世界上约30%的日用工业品为中国制造。
除产品制造之外,在过去的20年中,我国大规模的基础设施建设一直方兴未艾,被国际建筑界称之为“世界上最大的建筑工地”。去年我国全社会固定资产投资高达10亿,。,%;,居世界第三;公路里程达到364万公里,,仅次于美国居世界第二;,居世界第二;,居世界第一。此外,我国的人力资源规模也十分巨大。2005年,我们拥有科技人力资源总量3500万人,其中1/3是工程人员;全国工学本科以上毕业生65万人,,,已居世界首位。
从当前的情况看,我国大规模的工业化建设高潮在未来15-20年的发展中不会有明显减缓的趋势。目前存在的问题主要是生产规模巨大、科技水平偏低。究其主要原因有以下5点:
一是我国仍在走发达国家工业化已经走过的高投入、高能耗、高污染的老路。我国能源消耗增长过快,主要耗能产品的单位能耗比高20%-40%,同时环境污染问题严重,,,共排放二氧化碳60亿吨以上,排放二氧化硫2589万吨,位居世界前列。
二是企业科技创新的愿望和能力双重薄弱,核心竞争力不强。2006年中国有80%的企业对设备进行更新,其中77%的设备达到,但43%的企业没有新产品推出。51%的企业主营业务收入中,自有品牌产品的收入所占比重不足50%,其中34%的企业产品无品牌。企业面临的技术环境十分堪忧。我国具有自主知识产权的企业仅为万分之三,近年支付给国外的知识产权使用费不断提高。世界经济论坛