文档介绍：年度产业薪资成长观察报告
分析撰稿:游伟志 104人力银行 2005/2/2
研究目的:了解2003-2004年各产业的平均薪资消长之状况,以抓取国内产业发展趋势与较佳薪资待遇的产业。主要的研究主题有以下三项:2003~2004年产业薪资成长的分群群组整体排名、2003~2004年女性分龄产业薪资成长分析、2003~2004年男性分龄产业薪资成长分析,后两者包括产业薪资高薪排名与产业薪资高成长排名,并分别分析平均薪资与高薪薪资。
研究方法:有鉴于104人力银行的薪资样本与全国劳动人口的分布并不相符,本次产业薪资的年度成长锁定以下两种分群之组合来进行分析,一为性别﹝分为男性与女性﹞、一为年龄层﹝仅取20至24岁、25至29岁、30至34岁三组﹞,两种分群共形成6种组合。关于平均薪资的研究方法,系采取百分位法,分析各分群组合样本之每月经常性薪资﹝新台币﹞,不包括年终奖金与红利等变动性薪资,主要观察的指标如下:
P50:百分位数为50%,即各分类的薪资中位数,用以了解该分类群组之平均薪资。
P90:百分位数为90%,即各分类的薪资90%分位点数,用以了解该分类群组之高薪薪资。
取样方法:透过104人力银行求职人事数据库,筛选出当年度当时年龄就业于国内各产业之男女性工作者样本,并详实填写现职之工作待遇者,作为本次研究分析之样本。
样本群组分析:本次样本群组共计样本数614,961,2003年样本数计有148,319,2004年样本数计有466,642,群组分析等于2003-2004年各产业20至34岁从业人员的分析。因为本次采分群之样本群组,故仅分析两年度各分群之样本群组就业分布之主要就业产业。
女性﹝30至34岁﹞之主要就业产业:前五名为电子零件制造业、金融证券产险业、进出贸易商、百货零售业、学校文教机构,此族群八成就业之产业如下图所示。另外2004年从业比例上升前五名为电子零件制造业、塑化制造业、计算机外设业、食品饮料业及企管顾问业,从业比例下降前五名为旅游休闲业、学校文教机构、人寿保险业、法律会计建筑事务所及翻译社及计算机系统业,此比例变化应可视为2003到2004
年间的人力移动造成的结果,以下亦同。
女性﹝25至29岁﹞之主要就业产业:前五名为电子零件制造业、金融证券产险业、百货零售业、学校文教机构、进出贸易商,此族群八成就业之产业如下图所示。另外2004年从业比例上升前五名为百货零售业、电子零件制造业、金融证券产险业、食品饮料业及医药医材生化科技业,从业比例下降前五名为旅游休闲业、学校文教机构、人寿保险业、医院疗养看护业及翻译社及法律会计建筑事务所。
女性﹝20至24岁﹞之主要就业产业:前五名为百货零售业、餐饮服务业、电子零件制造业、学校文教机构、金融证券产险业,此族群八成就业之产业如下图所示。另外
2004年从业比例上升前五名为金融证券产险业、餐饮服务业、百货零售业、电子零件制造业及企管顾问业,从业比例下降前五名为学校文教机构、医院疗养看护业、人寿保险业、旅游休闲业及法律会计建筑事务所。
男性﹝30至34岁﹞之主要就业产业:前五名为电子零件制造业、半导体业、计算机外设业、金融证券产险业、计算机系统业,此族群八成就业之产业如下图所示。另外2004年从业比例上升前五名为电子零件制造业、光学精密工业、机械业、塑化制造业及百货零售业,从业比例下降前五名为半导体业、营建水泥业、人寿保险业、旅游休闲业及进出贸易商。
男性﹝25至29岁﹞之主要就业产业:前五名为电子零件制造业、半导体业、计算机外设业、机械业、金融证券产险业,此族群八成就业之产业如下图所示。另外2004年从业比例上升前五名为百货零售业、金融证券产险业、光学精密工业、电子零件制造业及塑化制造业,从业比例下降前五名为半导体业、计算机系统业、运输物流仓储服务业、营建水泥业及MIS软件业。
男性﹝20至24岁﹞之主要就业产业:前五名为餐饮服务业、电子零件制造业、百货零售业、机械业、计算机外设业,此族群八成就业之产业如下图所示。另外2004年从业比例上升前五名为餐饮服务业、百货零售业、电子零件制造业、半导体业及电机电工器材业,从业比例下降前五名为运输物流仓储服务业、营建水泥业、空调水机电工程业、人寿保险业及建材家具装潢业。
研究主题一:2003~2004年产业薪资成长的分群群组整体排名
下表兹列出2003~2004年各产业/性别/年龄之分群群组样本之平均薪资﹝P50﹞年成长率排名,其后加列平均薪资﹝P50﹞持平而高薪薪资﹝P90﹞成长的年成长率排名,未列出的分群群组样本表示其平均薪资﹝P50﹞为负成长。
产业类别
性别
年龄
2003
2004
P50 年度成长
P90 年度成长
单年度样本数
P50
P90
P50
P9