文档介绍：填空什么是三方协议:三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。招聘简历九部分组成:标题基本情况(姓名、性别、政治面貌、住址)受教育情况(学校、专业、英语及计算机证书)兴趣与特长个人荣誉社会实践经历自我评价求职意向联系方式(手机、电子邮箱)应聘的四部曲法则:引起注意,产生兴趣,留下记忆,积极行动应事前应进行的有效准备:了解单位,自我练****自我认知,心理准备,业务知识准备不宜谈的问题:上司难相处,收入低,人员关系复杂,分配不公平,工作压力大选择熟练驾驶机动车劳动力市场求职者与用人单位双方劳动力市场就业体制进行职业介绍各地政府举办职业介绍所常见的就业状况供与求,供大于求规定试用期不超过半年以下哪种情况预告劳动者解除合同-因公负伤的医疗期内不能胜任工作基础:市场意识现实主要方针有:政府促进就业,市场调节就业,个人自主就业获取职业的途径有:高校就业主管部门各级政府就业指导机构毕业生供需见面会和人才招聘会新闻媒体社会实践和毕业实****互联网社会关系毕业生就业有哪些程序?(1)了解政策。例如要知道毕业生就业有些什么规定,去非公有制单位就业有何规定,定向生如何就业等。(2)收集信息。现代社会是一个信息社会,如果没有用人信息,择业则无从谈起,因经必须多渠道的收集需求信息,并从中整理和筛选。(3)确定志愿。在收集信息的基础上,根据本人的情况和社会需求,确定自己的志愿。(4)双向选择。毕业生通过直接与用人单位见面,介绍自己的情况,了解对方的需求和尽可能多的资料,进行充分的双向选择。(5)签订协议。通过供需见面,双向选择后,毕业生要与用人单位签订协议书,规定有关的权力和义务。实际上到这一阶段,择业程序基本结束。(6)报到上班。学校公布就业方案后,毕业生按就业方案在学校领取就业报到证,到用人单位报到上班,第一次择业过程到此结束。毕业生签订协议书需要注意哪些问题?全方位了解用人单位的情况毕业生在签约时要按照正常程序进行。就业协议书的内容必须规范合法对协议的解除条件做事先约定注意与劳动合同的衔接