文档介绍：九州职业技术学院学生职业技能竞赛管理办法(修订)为了鼓励和支持我校学生积极参加各级各类职业技能竞赛活动,规范学生参加各级各类技能竞赛活动的组织管理工作;培养、提升学生职业技能水平、实践创新能力和整体素质及团队精神,增强学生就业竞争力;同时为推动学院教育教学改革,提高学院办学质量,扩大学院影响力,根据上级有关文件精神,结合我院实际制定本管理办法。一、竞赛分类及竞赛级别(一)竞赛分类职业技能竞赛包括校内竞赛和校外竞赛。校内竞赛指教务处牵头举办的全校性技能竞赛,校外竞赛分为政府机构组织的竞赛和非政府机构组织的竞赛。(二)竞赛级别根据竞赛组织机构的性质,将学生参加与专业对应的各类职业技能竞赛分为以下五个级别::被誉为“技能奥林匹克”,是世界技能组织成员展示和交流职业技能的重要平台。参赛选手代表国家参加竞赛。:指由教育部或人社部组织并发证的全国性竞赛。参赛选手代表江苏省或学校参加国家级竞赛。:指由除教育部和人社部以外的国家有关部委(含部级人民团体)、教育部有关司(局)或人社部有关司(局)、省政府及省教育厅或省人社厅组织并发证的全省性的竞赛。选手代表学校参加竞赛。:指由除省教育厅和省人社厅以外的省政府组成部门(含省级人民团体)、省教育厅有关处(室)或省人社厅有关处(室)、徐州市政府及徐州市教育局或人社局组织并发证的全省或全市性的竞赛。选手代表学校参加竞赛。:学院教务处牵头举办的全校性技能竞赛;由除徐州市教育局和市人社局以外的市政府组成部门(含市级人民团体)、徐州市教育局有关处(室)或市人社局有关处(室)组织并发证的全市性的竞赛视同校级竞赛。(三)(含有关司局)发文授权的教学指导委员会、行业指导委员会、学术团体、协会、学会等组织的全国范围的竞赛视同省部级竞赛;未发文授权的视同按市厅级竞赛。(含有关处室)发文授权的教学指导委员会、行业指导委员会、学术团体、协会、学会等组织的全省范围的竞赛视同市厅级竞赛;未发文授权的视同按校级竞赛。、协会、学会等组织的竞赛视同校级竞赛。未发文授权的不予认定竞赛级别。(四)学院重点支持与专业密切对应的、省级及以上政府及主管部门组织的各类职业技能竞赛。二、竞赛组织管理与实施(一)竞赛的组织省级及以上级别的技能竞赛作为提升学院形象,展现学院办学实力的主要阵地,作为学院技能竞赛的主要抓手,要做好组织工作。(院)要充分利用好校内竞赛的平台,选拔出优秀的学生组成竞赛训练队,在与训练项目相应的专业课程考核中,训练队学生的平时成绩以优秀等第计入;训练队应制定相应的培训计划,作为系(院)教学工作的重要组成部分,训练队的培训应贯穿全年。各系(院)在每学年初应向教务处上报训练队员、指导教师、培训计划等。(院)根据省级及以上级别竞赛项目的类别,不断完善校内各项技能竞赛赛项设置和规程,要完全与省级及以上竞赛项目对接。(院)的技能竞赛成果作为本单位绩效考核的重要组成部分,在绩效中予以体现。在学院年度考核中,对于在竞赛中做出突出贡献的单位和个人优先评选为“优秀”等级。(院)参加由各级政府、政府主管部门及其委托的行业(专门)协会(学会)主办的竞赛;对于社会组织、行业企业自行组织的各类技能竞赛,应有计划、有选择地参加。,若各系院有对应的专业竞赛项目而未参赛,学院将严格控制其全年的竞赛经费。(二)竞赛的管理教务处是全校大学生职业技能竞赛的主管部门,负责全校大学生职业技能竞赛的指导、组织和管理,负责政策制度的制定、解释等工作。大学生职业技能竞赛工作由教务处负责牵头,相关部门协助,各系(院)具体实施。(含各单位收到并上报的竞赛信息)的审核发布,与主办单位沟通联系;负责技能竞赛项目的立项审批,审核系(院、部)制定的各类技能竞赛实施方案和经费预算方案,督导参赛项目进度和质量,审核确认获奖级别,收集整理归档竞赛相关资料等。(院)负责学生技能竞赛项目的具体实施。负责遴选、组建参赛学生队伍,选派责任心强、业务水平高的专业教师团队;负责制定和实施技能竞赛参赛方案、培训计划、辅导计划和组织实施方案。,可根据实际工作开展需要成立相应竞赛工作领导小组,由分管院领导、教务处、相关部门和参赛系(院)领导以及有关专家组成,负责技能竞赛的筹备、组织和实施。、企业标准和专业特点进行设计。通过院级技能竞赛活动提高学生