80后员工管理.ppt

文档介绍：员工管理
当今世界的管理理论诞生时“80后生”还没有出生,
如今他\她们已正直就业年龄,我们仍然沿用着老的管理哲学,
这无疑是拿一把旧尺丈量姚明的身高、测算刘翔的速度、计算李宇春的财富,是注定让人难以理解的,
然而就是他们创造了足以令世界侧目的成绩,探索成功背后的管理秘籍显得十分必要。
课程前言
这个社会已经到来!
80后管理80后
呼叫中心特色:
What
什么是80后?
还有一种在80后内部细分出85后(85-89年出生的人)的说法,用意大概是旨在强调80-84年出生的这代人身上的过渡特质和宣告85后新时代个性的正式成型。
狭义80后:指85-89年出生的人
广义80后:
指80年后出生的人
70后
80--84
85--89