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游泳场所安全管理制度.docx

上传人:459972402 2019/7/12 文件大小:76 KB

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文档介绍

文档介绍:游泳场所安全管理制度一、安全领导小组组 长:副组长:成 员:二、安全保障制度:(一)明确职责:所有岗位制定职责。在岗人员必须以岗位职责为标准工作,严格要求自己,对安全工作有突出贡献的要奖励,对违反安全职责的要罚,建立健全安全奖罚制度。(二)安全工作的重点在泳池内。救护员以岗位职责为标准定岗,游泳池水面安全分片到岗,安全责任落实到各救护岗位的具体救护员,并签订安全责任书。(三)建立游泳池开放安全工作管理例会制度。夏季开放期间每天召集有关人员专门就当天安全工作的情况开会,时间不在长短,主要解决实际问题。并记录在专门的日记本上。此项工作由具体负责管理工作的领班人负责。(四)建立安全管理工作日记录制,具体项目有:领班工作日记录、救护岗位日记录、寄存岗位日记录、池水卫生日记录、水处理日记录、电器操着日记录,冬泳开放日记录。(五)为严格要求工作人员,保障重点岗位的安全,管理人员、救护人员、寄存人员、电工、水处理工、保洁员、守门员都要签订安全生产责任书。三、安全保障体系(一)在游泳池各区域醒目的位置安放各种游泳规定警示牌、安全警示牌、有关游泳制度标牌及公共设施标志牌,并向游泳者宣传游泳常识和有关游泳安全知识及规定,提高游泳者自我保护意识。(二)严格按照“国家标准”和“市游泳管理里办法”规定,配备足量合格的专职救护员,并取得体育行政部门颁发的《救护证》后,着装、持证上岗。(三)现场救生器材齐备,到位,放置符合要求。(四)设备安全运行管理配备专人负责,严格按国家有关安全规定,标准操作执行,做到职责清楚,要求办证上岗的岗位,全部办理相关证件。建立相应的岗位安全生产责任制度。(五)应急措施:配置现场处置轻微受伤的药箱和人员,遇紧急情况,采取就地抢救和联系 120相结合的抢救措施。(六)如有溺水事故发生,及时上报安办、文体局、派出所,同时上报主管行政部门及相关领导。(七)保障游泳池水卫生,清澈见底,给游泳安全工作提供良好的环境。池水处理严格按有关标准消毒、净化,并取得到卫生监督机构检验合格。四、监督制度:(一)场所负责人应经常巡视游泳池开放管理工作,发生安全问题,应立即采取措施提出整改,并检查解决结果,要记录在案。对各岗位有日记录的应经检查。(二)全体管理人员在开放期间,对所有负责的岗位必须做到心中有数,发现安全问题立即加以解决, 解决不了的,应向有关负责人汇报,重大问题及时上报场所领导,所有这些程序都要有记录。(三)严格按照有关岗位制度,实行领导,主管、区域负责人,岗位责任人的逐层负责制。切实做好各自的安全责任工作。制定单位:卫 生 制 度一、领导定时检查,加强督促,搞好卫生管理工作。二、泳池开放前,按《公共场所卫生管理条例》及游泳场所卫生管理有关规定,办理卫生许可相关手续后才开放。三、直接为顾客服务的从业人员应体检、培训,持有效健康证、上岗证上岗。四、专职消毒人员每天按规定进行池水消毒,净化,使池水达到国家规定的卫生标准。五、不销售含酒精和玻璃制瓶品的饮料及食品。六、游泳池内外环境卫生做到分片包干,责任落实到人头,保持清洁卫生。七、不出租游泳衣裤。八、每天作好逐日记录,按月统计,已备检查。九、每天向游泳者公示气温、水温、 PH值、余氯量情况。十、每天大扫除 1次,对游泳每周应吸尘 1—2次以上。制定单位:守门验票员岗位责任制度一、遵守上下班制度,搞好区域内的卫生。二、严格收票制度,做到既有礼貌又有原则。三、收票后及时投入票箱内,严禁随地乱扔。四、对酗酒者、痴呆者、精神患病者、明显皮肤病、孕妇等明显不宜游泳者,都要阻挡其入池;对残疾人、无大人带领的儿童,要劝其不入池。五、上班着装整洁,上岗不抽烟,不准赤膊上班,保持良好的服务形象。六、对携带玻璃制品、易拉罐及易污染池水物品者,要及时有效制止其物品入池。制定单位:溺水急救处理制度一、现场救生员及时发现溺水者,并救护其上岸。二、救生员立即进行心肺功能复苏处理(清理呼吸道、人工呼吸、心脏按压)同时通知120急救中心到现场。三、抢救工作应持续不断进行,直到溺水者生命体征恢复为止。四、溺水者经现场急救或120急救医生抢救后,视状况再做进一步处理。制定单位:消 毒 制 度一、每日开放前,专职消毒员对池水进行消毒,-。每天定时检测余氯至少四次,-,适量补充。二、消脚池余氯量加到 5-10毫克/L时。每四小时更换一次。三、每天收场后用含余氯量 12%的消毒药物对池边、 跳台、更衣室、沐浴室和厕所等进行消毒。若发现藻类生长,可适量增加硫酸铜含量,但不得超过 。四、更衣用的凳子在开放期间由专人负责消毒处理。制定单位:服务台岗位责任制度一、准时上班,泳池开放过程中岗位不能离人。二、负责准备和保管各种必须的应急药品及用品,负责处理一般小伤

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