文档介绍：:..安全保卫制度一安全保卫管理为维护正常的工作秩序,确保财产安全,特制订本制度。1•安全保卫工作,要认真落实责任制。保卫部部长是公司安全保卫的第一责任人,对本公司的安全保卫工作负全责,发现问题,及吋采取措施解决。,会议中心等重要场所设置的消防栓,不得用作他用,专人应定期检查消防栓是否完好无损;配备的各种灭火器,要按规定期限更换灭***物;防火通道必须保持畅通,严禁堆放任何物品堵塞防火通道。3•抓好安全用电:、电器残旧不符合规范的,应及时更换;,不准在办公场所使用电炉;、配电房等重地,严禁吸烟和使用明火,非专业管理人员,不得随意进入。4•落实防盗措施:,下班时要接通报警器的电源;,办公房间无人时要关好门窗和电灯;,重要文件及贵重物品必须锁好;。,经常检查、督促安全保卫措施的落实情况,发现问题,及时消除隐患。因对工作不负责任而造成事故的,一律追究责任;情节严重构成犯罪的,移交司法部门追究刑事责任。6•全体员工都有遵守本制度及有关安全规范的义务。凡违章造成事故的,一律追究责任;情节严重构成犯罪的,移交司法部门追究刑事责任。,代表公司执行门卫制度的工作人员,必须严格履行职责,坚守岗位。、举止端庄、文明值勤、注意待人礼貌、处事公平、坚持原则、以理服人。3•值班应时刻保持高度警惕,密切注视守护区内情况,做到不离岗、不闲聊、不抽烟、不看书报,不打瞌睡和睡觉。,如遇无法处理的事情应立即报告保卫部领导,扣留物品要做好登记,妥善保管及时上交,不得擅自处理和挪用。、车辆(包括自行车)所携带的物品,严禁小商小贩,捡破烂者进入厂内。6•注意保持岗位及周围清洁卫生,门卫登记薄应保持清洁,不能乱撕乱写乱画7•严格交接班手续,不迟到、不早退,遇特殊情况不能按时交接班时应坚守岗位,做好记录,待接班人员接班后才能下岗。8•值班室内非值班人员不得随意入内,值班室电话一般不予外借。三保卫部管理实施细则为了适应本厂内治安防范工作的需要,更好地维护厂内治安秩序,搞好保卫队伍的建设工作,充分发挥保卫部在治安防范工作中的作用,特制定以下管理实施细则:1・:执勤组员应服装整洁、禁止留长发、穿拖鞋、打赤膊、单穿背心、单穿内裤上岗,严禁流动吸烟。:门岗组员在执勤中要注意规范语言,文明礼貌用语,处理问题不能态度粗暴。1・3行为文明:执勤中严禁打人、骂人。2•,精神饱满,服从领导安排,严禁消极怠工。、勤看、勤检查、对进出厂的各类人员、午辆、物资要严格按本厂出入厂规章制度执行,认真检查,核实记录,符合规定者才放行。若有不符合规定放行者,将按出入厂管理规定处罚。遇到不能处理的事情,必须及时向上级领导汇报。、勤巡逻,对重