文档介绍：关于2014年度领导班子民主生活会的总结

关于XXXX年度领导班子民主生活会的

情况报告

县委组织部:

根据中共垫江县纪律检查委员会、中共垫江县委组织部《关于开好XXXX年度领导班子民主生活会的通知》(垫江委组发[2010175号)的有关要求,按照《垫江县党和国家机关党员领导干部民主生活会实施细则(试行)》规定的方法、程序和步骤,结合实际,我局于XXXX年8月25日召开了领导班子民主生活会,现将有关情况报告于后。

一、思想重视、议题明确、组织到位

按照县委组织部和县纪委的部署和要求,局党组召开党组会,认真学习文件,领会文件精神,统一思想,认真制定领导班子民主生活会实施方案。同时,组织班子成员认真学习党的十七届三中全会精神、全国
“两会”精神、中央纪委第三次全体会议精神,重温《党政领导干部选拔作用条例》,为对照检查、自我剖析、开展批评与自我批评奠定基矗加强对班子成员进行正确的权力观教育,牢固把握坚持与时俱进,保持党的先进性,坚持执政为民这个根本要求,通过召开民主生活会,对照“三个代表”的要求寻找差距,不断增强贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性

二、认真抓好重要环节,确保民主生活会质量

今年正值开展民主评议行风活动和组织人事系统开展“树组工干部形象”活动,因此局党组决定要以开展这两项活动为契机,对全局的党员干部尤其是领导干部进行正确的权力观教育,合二为一同时进行,为领导班子生活会的前期准备做充分的工作。民主生活会共分为五个阶段即一是宣传发动、组织学习阶段;二是征求意见检查对照阶段;三是开展交心谈心阶段;四是批评与自我批评阶段;五是落实整改措施、总结经验阶段。

在这期间,。共收集到8条意见和建议,我们进行归纳整理,主要有4项需整改的问题:1、忙于事务,学习制度坚持不好,特别是对《宪法》等法律法规的深入学习不够。2、开拓创新意识不强,人事工作服务经济建设功能发挥不够,主动介入全县经济建设没找到结合点。3、作风不深入,主动为基层着想不够,服务质量不好,服务效率有时不高。4、党风廉政建设标准不高,有接受宴请与公车私用的现象。

班子成员按照各自分管工作的范围,对照群众所提的相关意见,制定整改计划,定部门、定人头、定时间把整改工作落到实处。

民主生活会上局党组书记、局长周山银同志率先发言,就局领导班子半年多来的运转情况和个人的工作概况分别作了实事求是,公正客观的阐述,并就自己半年来工作不足的地方作了深刻的剖析和自我批评。班子成员也一一发言,按照各自分管的工作范围,认真地加以回顾和总结,并根据群众所提的建议和意见作了说明。在认真深刻地进行自我批评的同时,班子成员之间都怀着诚恳、善意、真挚的心理,抱着对人事人才工作高度负责的态度,开展了相互的批评和帮助,大