文档介绍：黑龙江大学
硕士学位论文
多维度下的中国大学生与外籍教师间文化冲突研究
姓名:李新月
申请学位级别:硕士
专业:外国语言学及应用语言学
指导教师:韩红
20100310
中文摘要当两种文化相遇,总是会碰撞出文化冲突的火花。文化冲突成为人类文明向前发展的阻力。学习外语的中国大学生难免要与来自不同文化背景的外籍教师之间发生文化冲突,这些冲突造成对学生和外籍教师双方的困扰,成为学生学习和外籍教师工作顺利进行的阻碍。本论文在前人研究的基础上,对解决中国大学生与外籍教师间的文化冲突提出建议。霍夫斯泰德的“文化维度”理论、克拉克洪和斯乔贝克的“文化价值取向”理论是文化研究领域里有深刻影响的里程碑,本文分别从这两个理论的维度结合具体案例对中国高校大学生和外籍教师间的文化冲突外在表征做出分析,找出文化冲突的实质。根据摹翱缥幕交际能力构成模式疚穆凼隽烁咝Sθ绾卫谩拔幕取焙汀拔幕壑等∠颉理论从认知、情感和行为上培养中国学生的跨文化交际能力,以此作为解决文化冲突的有效途径。同时,高校应注意加强与外籍教师的沟通,以提高解决文化冲突的效率。关键词:中国大学生;外籍教师;文化冲突:文化差异;文化维度理论;文化价值取向
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否新冈学位论文作者签名:夕多新目导师签名:事名独创性声明学位论文版权使用授权书签字日期:晟嘣拢日签字日期:衬暾荚拢θ签字日期:莎吵年舌月,夕日人已经发表或撰写过的研究成果,也不包含为获得墨蕉江太堂或其他教育机构的本人完全了解墨蕉堑太堂有关保留、使用学位论文的规定,同意学校保留并人授权墨蕉堑态堂可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,本人声明所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。据我所知,除了文中特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含其他学位或证书而使用过的材料。学位论文作者签名:向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版,允许论文被查阅和借阅。本可以采用影印、缩印或其他复制手段保存、汇编本学位论文。学位论文作者毕业后去向:工作单位:通讯地址:电话:邮编:黑龙江大学硕士学位论文
绪论文化冲突一直是跨文化交际研究领域里颇受关注的话题。关于文化冲突的含义众说纷纭,国内外的很多学者从不同的视角都曾给出文化冲突的定义。.霍夫斯泰德是荷兰的文化比较学专家,他对文化的概念理解是:共享同一生活环境的某一社会群体所拥有的“共同的心理程序”称为文化。圆文化之所以有差异,就是不同国家或地域的人在心理程序上有差异。文化冲突表现的是人们心理程序的不同。不同文化环境中的人在价值观念、行为准则、风俗信仰、思维习惯等各方面的相互区别,不同的生活经验和不同的教育体验使人们形成不同的心理程序。甊首先从冲突的定义入手,他认为“双方在进行交际时,对彼此关注的事产生积极或消极影响,当交际甲方感知到交际乙方对甲所关注的事产生了消极影响,冲突就发生了。甊的这个关于冲突的广义定义描述了交际双方相互作用变为相互冲突时所出现的心理活动。根据这个定义,文化冲突可以理解为来自不同文化背景的人在进行跨文化交际时,交际一方表现出对另一方所关注的有关文化的事情产生或将产生消极影响。《文化冲突与犯罪》一书由美国的著名学者赛林所著,他在书中指出,文化冲突是跨文化交流和文化向前发展的必然现象,各种文化之间存在着差异,不同种文化间甚至是矛盾和对立的。文化结构本身是多元化的,可以说这种多元化引起了文化间的差异和冲突。文化多元结构是从文化价值倾向为出发点来描述的,如果两种蛄街忠陨价值取向或者价值标准,倾向不同的文化体系,就称之为文化结构多元化。幕旧硎歉雒芴逑担淠诓客贝嬖诠踩诤统逋唬篮的冲突和暂时的共融对存在于同一区域或同一社会的人群产生文化制约作用。当.:.。【浚本和庥锝萄в胙芯砍霭嫔纾辏常瓹.①:雪甊.
甈︶,处于文化中的人在两种不同文化区域间的文化迁移致使两种文化结合,这时就容易发生文化冲突,社会结构的复杂化,或者说是社会的发展,又对文化冲突产生催化作用。在跨文化交际研究中,文化通常被定义为“通过个人或群体的世代努力所获得的知识积累、经验、信仰、价值、行为、态度、意义、阶层、宗教、时间概念、角色、空间关系、世界观、工具幕恰耙桓錾缁嶂谐稍奔溆Ω妒澜绲墓餐仰、价值、习俗、行为和工具,且世代相传的一种体系”。幕哂小巴ü埃要世代相传,以符号为基础,动态性、完整性、民族中心主义和适应性”等特性。概括的讲,文化即是人们所觉、所言杂锖头茄杂、所思、所为的总和。在不同的自然环境或生态环境下,不同的民族创造了不同的文化,也被自己特有的文化所塑造。从上述内容来看,文化冲突体现的是人们信仰和价值