文档介绍：高职教育发展综合改革试点项目进展情况的报告
广高职教育发展综合改革试点项目进展情况的报告
柳州市全面启动“地方政府促进高等职业教育发展综合改革试点”工作以来,试点工作在柳州市委、市政府的高度重视和统筹协调下,市教育局、财政局、发改委等政府职能部门与职业院校共同努力,根据试点方案的总体目标、主要任务和进度安排,扎实推进各项改革试点工作,实现了预期效果。现总结报告如下。
一、颁布实施以来试点工作进展情况
(一)本地区职业教育改革发展的总体情况
颁布实施以来,我市进一步整合了职教资源,科学调整了中、高职院校布局,市属中职学校(含技工学校)由XX年的22所调整为XX年的15所(含技工学校3所),其中城市中职学校8所,县级中职学校7所,在校生4万人,专任教师约1800人。6所高职高专院校现有在校生近4万人,教职工近3千人。中、高等职业院校办学规模大幅提高,专业品牌建设成效显著,人才培养模式及质量有效提升,职业教育为产业升级和经济发展服务的能力明显增强。XX年,柳州市地区生产总值1543亿元,比XX年增长50%。工业生产总值3150亿元,比XX年增长57%。全市经济发展势头强劲,这当中有职业教育的一份重要贡献。随着试点工作的实施,我市职业教育将能更好地服务市委、市政府
“一心两城、沿江发展、重点向东”的城市发展战略构想,真正成为我市推进城镇化、工业化发展的“加速器”。
(二)推进试点工作的主要举措和工作进展
试点工作启动以来,柳州市政府将高等职业教育的管理统筹纳入职业教育的管理体系之中,由市教育局牵头,市发改委、财政局等相关政府部门统筹协调和管理高等职业教育的建设与发展,并将高等职业教育的发展与改革作为我市职业教育战略发展重点,理顺了过去地市级举办的高职院校没有统一的管理机构的局面,将柳州高等职业教育的发展和管理归口纳入柳州市教育局统筹管理范围,并统一由市教育局职成科负责对高职院校的业务指导,基本建立起柳州职业教育统筹发展机制。
在试点工作牵头单位柳州职业技术学院开展建立高职院校校企合作发展理事会制度的试点工作。XX年9月柳州职业技术学院与广西柳工机械股份有限公司、柳州钢铁(集团)公司等合作企业联合制订,并付诸实施。目前,在市教育局、发改委、财政局的政策、项目和资金支持下,学院不仅完成了与广西柳工机械股份有限公司签订合作框架协议,还加快了柳职院
—柳工国际化工程机械全球体验与培训中心”项目、柳职院--东风柳汽康明斯柴油发动机实训中心、柳职院--柳工工程机械实训中心、柳职院-航盛汽车电子千万元设备值生产性实训基地、柳职院---柳工采埃浮、玉柴金创汽车零部件精密制造教学工厂千万元设备值生产性实训基地等一大批校企一体化建设项目的建设,为职业院校校企合作发展理事会制度的建设奠定了扎实的基础。
实施“两个不低于”经费保障政策,即农村税费改革专项转移支付补助资金用于教育部分中,继续保持用于职业教育的比例不得低于10%;城市教育费附加、地方教育附加安排用于职业教育的比例不得低于40%。在强有力的经费保障下,我市职业院校生均设备值由2005年的不足1500元,提高到现在的3700元;生均校舍面积由当年的不足11个平方米,增加到现在的30平方米。目前,我市在保证政府投入的同时,努力增加社会力量对职业教育的投入,着力构建政府与举办者多方投入的职业教育投入机制。
充分发挥政府的主导作用,不断优化校企合作的政策环境,引导企业主动参与合作办学,建立健全校企合作的长效机制。首先成立了本市校企合作办学协调机构,协调校企之间的共赢、资源共享等关系;其次制定本市校企合作办学促进条例、行业指导意见等制度。再次是通过政府牵线搭桥,推动校企合作。目前,每一所职业院校都有长期合作的企业,并成功探索了
“校中厂”、“厂中校”、“植入式工作站”、“企业全程托管”等校企一体化办学模式。如柳州职业技术学院与柳州工程机械股份有限公司合作,以学校出场地,企业出资建设实训大楼和配套设施,学校分期偿还,东城公司代建的方式建设“柳工-柳职院国际化工程机械全球体验与培训中心”;柳州市二职校与桂中海迅物流公司合作建立“厂中校”模式,在企业内部建立生产性实训基地。
市政府对高职院校的管理由直接和微观层面向依靠健全职业教育政策、法规进行宏观管理转变,扩大高职院校的办学自主权。如市政府给予柳州职业技术学院80个进人名额,以政府下拨人员经费,学校自主招聘的形式进行录用,扩大了学校的用人自主权;支持柳州职业技术学院开展单独自主招生试点,该院今年在教育部的政策框架内学校自主出题,自主