文档介绍：核心价值观心得体会【篇一:学****社会主义核心价值观心得体会】社会主义核心价值观,是指人们对社会主义价值的性质、构成、标准和评价的根本看法和态度,是人们从主体的需要和客体能否满足主体的需要以及如何满足主体需要的角度,考察和评价各种物质的、精神的现象及主体的行为对个人、无产阶级阶级、社会主义社会的意义。社会主义核心价值观,可以凝聚人心。必须树立中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、以八荣八耻为主要内容的社会主义荣辱观。任何价值观念都根植于社会实践尤其是现实生活之中。当前,我国经济体制深刻变革,社会结构深刻变动,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化。我们在树立自强意识、创新意识、成才意识、创业意识,同时也带来一些不容忽视的负面影响:理想信念模糊、价值取向扭曲、诚信意识淡薄、社会责任感缺乏、艰苦奋斗精神淡化等问题。我们青年人作为充满理想、活力和***的群体,容易接受社会和谐必须共同遵守的价值目标和行为规范,不易全面理解和谐社会就是通过对各种利益关系、社会矛盾的调整和处理来实现社会和谐与融洽。事实上,在建设中国特色社会主义过程中,只有坚持社会主义核心价值体系,才能以科学发展观和公平正义的原则去解决市场经济带来的矛盾,才能以对人类未来文明和后人负责的态度去解决人与自然的矛盾,才能以人的全面、自由发展要求,去解决人的生活方式中物质追求与精神追求的矛盾。更好地形成社会的文明道德风尚,同心协力地构建社会主义和谐社会。用社会主义核心价值体系教育学生,使广大青年成为理想远大、信念坚定的新一代;品德高尚、意志顽强的新一代;视野开阔、知识丰富的新一代;开拓进取、艰苦创业的新一代,坚定我们对建设中国特色社会主义的信念、对改革开放和现代化建设的信心、对党和政府的信任,促进整个社会的团结和稳定。现在,正是国家需要我们,实现自我价值的关键时期,不抛弃、不放弃,坚持共产主义信念,实践社会主义核心价值观。目标明确了,肩上的责任更重了,我们要在建设的舞台上奋力挥铲,让祖国的未来洒满阳光!【篇二:核心价值观大讨论心得体会】船要走的稳,舵就要把得准,人生进退之中,有一个明确的方向才能引导出坚定不移的步伐。核心价值观,是一个社会、一个行业、一个部门、一个团体乃至个体的一个人前进的标杆和奋斗的力量源泉,通过深入开展行风评议活动,深入学****实践科学发展观,深入开展工商干部核心价值观大讨论活动等,我们倍受启迪,身为一名工商干部,身为一名党员,核心价值观的讨论和学****引发了我的许多思考,许多体会。在市场经济不断推进和个人主义思潮的双重影响下,利益诉求及利益格局的多样化,使我国社会进入了新的价值多元化时期。工商干部职工个人价值观也呈现多元化状态。一方面,符合社会主体价值、与工商职能本位相一致的履职奉献、开拓进取精神日益成为工商价值观的主流。在这种主流的引领下,工商干部队伍在服务经济发展、维护市场秩序、保障群众利益等方面做出了卓有成效的努力;另一方面,也难免有部分干部职工价值观与社会价值需求存在偏离。其特征主要有三:一是车站观念。部分职龄较长的军转干部,转到工商部门工作后,可能会安于现状,存在车已到站的思想。二是饭碗观念。部分处在中层岗位上年龄较大的干部,由于工商部门缺乏与外部的横向干部交流,可能会觉得没奔头,只图捧个铁饭碗。三是鸡肋观念。新进的大学生由于工商工作的现实与大学美好理想的落差,导致他们认为工商工作食之无味、弃之可惜。以上三种思想的存在严重影响工商核心价值观的在系统内的普遍形成。正是基于这样的状况,我认为结合行风评议活动在工商系统内部进行核心价值观大讨论是十分必要的,也是十分及时的。作为个人来讲,我认为核心价值观不应是空洞的理论,而是实实在在扎在心底的指导思想和日常工作实践。作为一名工商系统的国家公务员,我们必须在日常工作中做到以下几个方面:一是要坚持以人为本,做到依法行政。在社会主义市场经济中,执法者同时就是服务者,之所以把我们称为人民公仆也是这个道理。在日常规范市场行为、整顿市场秩序的实践中,对于那些扰乱市场经济秩序、侵害消费者利益的不法分子一定要严惩不贷,不能讲情说情,心慈手软。但是对于下岗职工或者类似的弱势群体,他们有一些轻微的违法行为,不能简单地以依法行政概念,套用法律条款,作出处罚决定。否则就会引起人民群众的不满,对工商的执法带来反面效果,反而达不到行政执法的目的。这种宽严相济,实事求是的执法方式,能有效地防止执法中不规范不廉洁行为的发生,对帮助社会弱势群体,构建和谐社会也是一种支持。二是要严格遵章守纪,明确任务责任。对于绝大多数人来说,仅仅靠自觉是不够的,必须要有制度和规章的制约。没有制约、没有监督必然出现***。无论是政治建设还是业务建设,工商系统的规章制度已经不少。但现在的问题是,我们的很多规章制度还过于粗糙,执行力度也或