文档介绍：湖南大学
硕士学位论文
我国政策性银行绩效评价体系研究
姓名:田杨
申请学位级别:硕士
专业:统计学
指导教师:许鹏
20090511
摘要绩效评价体系的建立和运用一直是我国银行业强化内部管理、提升自身竞争力的核心课题。近年来,我国政策性银行开始向综合性开发金融机构转型,随着其业务范围的逐步拓展和业务量的增加,建立一套适合政策性银行经营特点的、科学有效并且易于操作的绩效评价体系已成为现实的迫切需要。政策性银行现行的绩效评价体系主要是借鉴商业银行,仅注重对历史经营结果的反映,无法对银行的综合绩效水平进行全面评价,这己不能满足新形势下政策性银行进行绩效评价的需要。因此,对于政策性银行的绩效评价体系研究意义重大。结合我衡计分卡,以发展战略为导向,从财务、客户、内部、学习与成长、风险控制五个方面出发建立了我国政策性银行绩效评价的指标体系,并选择熵权法和因子分析法来对我国政策性银行的绩效进行组合评价。以湖南省农业发展银行为例,本文选取其各市级支行年到年的数据为样本,对我国政策性银行绩效评价做了实证研究。实证结果比较准确地反映了湖南省农业发展银行及其分行的经营管理现状,且显示了非财务指标对政策性银行目标的支撑能力。这既表明文中构建的绩效评价体系是较为科学合理的,也体现了本文所选择的绩效评价方法对于实现政策性银行整体战略目标的优势,证明本文所构建的绩效评价指标体系具有优越性。所以本文的研究必将能为我国政策性银行绩效评价体系的完善和发展提供可借鉴的操作方案。关键词:政策性银行;绩效评价;平衡计分卡:熵权法;因子分析法硕‘学位论文Ⅱ
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附表索引表我国某政策性银行综合考评指标体系⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.表我国某商业银行绩效评价指标体系⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.我衡计分卡⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.表各指标熵值⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.表各指标差异系数⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.表各指标权重⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..表熵权法综合评价结果⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.表指标间的相关系数矩阵表矩阵奶卣髦怠⒎讲罟毕茁省⒗奂乒毕茁省表正交因子表⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯一因子分析法综合评价结果⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.表熵权法评价排名结果与因子分析法评价排名结果的相关关系⋯⋯⋯⋯.表楹掀兰劢峁我同政策件银行绩效评价体系研究
:叫年习作者签名:\:钐内罗年拢取得的研究成果。除了文中特别加以标注引用的内容外,本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写的成果作品。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体,均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律后果由本人承担。本学位论文作者完全了解学校有关保留、使用学位论文的规定,同意学校保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版,允许论文被查阅和借阅。本人授权湖南大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇本学位论文属于⒈C芸冢朐谝陨舷嘤Ψ娇蚰诖颉啊獭本人郑重声明:所呈交的论文是本人在导师的指导下独立进行研究所编本学位论文。年解密后适用本授权书。⒉槐C芸凇作者签名:导师签名:日期:√、●
第绪论选题背景与意义时刻都在关注一个重要课题即如何建立一套科学、完整并切合实际的绩效评价体众所周知,银行是一种特殊企业,经营货币信用业务的特性决定了其具有更广、更强的社会关联度。银行的业务涉及方方面面,经营成果的好坏,往往是一个地区甚至是一个的晴雨表。如果经营管理不当,不仅会像一般工商企业一样出现亏损甚至是倒闭,而且可能酿成系统性风险,导致货币信用危机,影响社会稳定。因此,各国政府、金融监管当局以及银行的经营管理者,系,及早发现银行经营管理中存在的漏洞,及时采取补救措施,最大限度的减少损失。特别是经历年亚洲金融风波的冲击后,各国对银行业科学管理与评价的重视达到了前所未有的程度,并加快了金融体制改革的步伐。政策性银行作为金融体系的重要组成部分,它的安全和稳健发展对我国经济发展和社会稳定具有非常重大的影响。建立科学的绩效评价体系是政策性银行建立现代金融企业制度的需要。当前新的发展阶段和新的要求给政策性银行带来了良好的发展机遇,但同时也将