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上传人:peach1 2014/3/28 文件大小:0 KB

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基于动态能力的企业核心竞争力评价指标体系构建研究.pdf

文档介绍

文档介绍:作者签名:拍扣.⒉槐V馈日期≯年显律橙浙江工业大学学位论文原创性声明学位论文版权使用授权书日期:矶,阬工月为日日期:阳本人郑重声明:所提交的学位论文是本人在导师的指导下,独立进行研究工作所取得的研究成果。除文中已经加以标注引用的内容外,本论文不包含其他个人或集体已经发表或撰写过的研究成果,也不含为获得浙江工业大学或其它教育机构的学位证书而使用过的材料。对本文的研究作出重要贡献的个人和集体,均已在文中以明确方式标明。本人承担本声明的法律责任。本学位论文作者完全了解学校有关保留、使用学位论文的规定,同意学校保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版,允许论文被查阅和借阅。本人授权浙江工业大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。本学位论文属于⒈C芸冢年解密后适用本授权书。朐谝陨舷嘤Ψ娇蚰诖颉作者签名:导师签名:辍墼垄。
基于动态能力的企业核心竞争力评价指标体系构建研究摘要当今世界,信息极度膨胀,市场瞬息万变。企业想在变化的市场中获得一席之地,做百年长青企业,就必须培育自我具有持续进化能力的核心竞争力。本文从动态能力角度研究企业核心竞争力评价问题,试图在已有理论成果和相关研究基础上丰富企业核心竞争力评价理论与方法。引导企业转变对传统核心竞争力一旦形成,便长时间有效的认识。在本文研究中,围绕企业核心竞争力评价问题,综合运用文献研究法、规范分析和实证分析方法,遵循从企业核心竞争力理论到评价指标体系和评价方法再到实证研究的逻辑思路。第一章,首先介绍本文的研究背景、目的和意义,本文的研究思路与方法以及创新点。第二章,首先对企业核心竞争力理论与动态能力理论进行文献综述,然后国内外企业核心竞争力的评价方法进行综述,选出符合本文的评价方法,即模糊层次分析法。第三章,基于企业动态能力理论,文献与访谈调研法找出评价企业核心竞争力的初步指标,并用统计软件确定最终评价指标。第四章,利用经过统计论证的指标体系,结合模糊层次分析法构建基于动态能力理论的核心竞争力评价模型。第五章,实地考察企业验证该模型,经过实例分析,比较准确地验证了新构建的指标体系的有效性与评价方法选择的科学性。第六章,总结了本文研究的结论和存在的局限性,对未来研究提出展望。关键词:动态能力核心竞争力模糊综合评价层次分析法指标浙江工业大学硕士学位论文
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目录髀邸璴南鬃凼觥诙芰Φ钠笠岛诵木赫χ副晏逑档纳杓啤诙芰Φ钠笠岛诵木赫ζ兰厶逑岛推兰勰P凸菇ā研究背景⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.研究意义⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.研究思路、研究内容和研究方法⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.企业核心竞争力理论综述⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯企业核心竞争力评价研究综述⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.问卷调查法筛选指标⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...⒎拧⒒ⅰ.髦副甑募蛞=樯苡敕治觥评价方法的选择⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯层次分析法的概述⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.:酆掀兰鄯ǖ幕驹怼.:酆掀兰鄯ǖ幕静街琛构造层次分析模型并确定权重值⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯浙江工业大学硕士学位论文基于动态能力的企业核心竞争力评价指标体系构建研究
咐治觥案例分析⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯..芯拷崧塾胝雇参考文献⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯附录⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.致谢⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.攻读学位期间主要科研成果⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...∪〉钠笠导蚪椤.┦┦乐泄缍ぞ哂邢薰竞诵木赫λ降钠兰劢峁治觥结论与讨论⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.不足与展望⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.附录