文档介绍：内部承包合同2019新内部承包合同是指企业与企业内部人员之间签订的,关于一定时间内,企业一定范围的经营管理权限划分,和有关权利义务分担的协议。内部承包合同怎么写?以下是华律网小编为大家整理的内部承包合同范文,欢迎参考阅读。内部承包合同范文1 甲方: 乙方: 甲乙双方在自愿、平等的基础上,经协商一致就乙方承包甲方劳务部一事,签订如下协议: 1、承包内容 1、1由乙方承包甲方劳务部,甲方对乙方的经营实行监督管理。乙方需向甲方缴纳60000元风险投资款,由乙方向甲方分二次缴纳:2005年1月底缴纳30000元,2月底缴纳30000元。( 1、2双方在解除合同或任何情况下的合同终止时,为保证业务的延展性,乙方不能一次性将风险投资款收回,按合同终止当时的业务发展情况,分项计算留存余额。乙方如有需要,可以个人名义向公司借款。 1、3乙方必须按法律法规的规定,实时缴纳各项税款,由甲方统一向税务部门缴纳。 1、4甲乙双方合理分工,接单、操作由乙方承包的劳务部负责;出境证明及协调职能部门关系由甲方负责。 1、5甲方如有与乙方承包的劳务部经营的相同业务,必须交由乙方的劳务部经营。 2、费用 2、1费用承担如下: 2、1、(由乙方个人承担); 2、1、2水、电、物管费用由甲方承担三分之二,由劳务部承担三分之一; 2、1、3、电话87558183的电话费由劳务部承担(该电话由劳务部专用),电话87558187的电话费由甲方承担三分之二,由劳务部承担三分之一;复印机租金由甲方承担三分之二,由劳务部承担三分之一,纸张由各方自行提供。 2、2乙方可报销的费用: 2、2、1移动通信费:乙方每月500元,乙方聘用的一名员工每月100元; 2、2、2出差费:如在外住宿乙方每晚250元,乙方聘用的一名员工每晚150元(该费用超出部分不予报销,不足部分不补贴),出差补贴费每天50元; 2、2、3交通费:市内交通费乙方每月100元,乙方聘用的一名员工50元,出差以铁路和公共汽车交通为标准,接待客户另行商定; 2、2、4市场开拓费:按乙方开发的项目_____%提取(限一手单,二手单或三手单不再提取该项费用),如需要出境考察,项目费用另行商定; 2、2、5招待费:按乙方开发的项目根据实际情况由双方商定。 3、工资和待遇 3、1甲方每月工资1500元,每月再行发给1500元固定奖。乙方聘用的一名员工试用期三个月每月工资1200元,试用期满后基本工资不变,每月再行发给300元固定奖,该名员工资金以业务量进行考考核,业务量每增加100000元,业务资金上浮500元/月。 3、2养老保险:乙方按每月1500元做为基数交纳,乙方聘用的一名员工以1200元做为基数交纳。养老保险单位交纳部分由乙方承包的劳务部自行承担,个人承担部分个人自行负责。上述3、4、5、6条所涉费用除房租外,均由乙方承包的劳务部开销,如劳务部尚未发生业务,该费用在乙方缴纳的风险投资款中扣除,待发生业务并分配利润后,由乙方再行补足风险投资款。 4、利润分配劳务部自行开发产生业务后,前一次业务利润分配时间以后一次业务利润产生时为准,甲方分配利润的40%,乙方分配利润的60%;甲方提供的业务,由乙方完成的,利润分配比例为:甲方分配利润的60%,乙方分配利润的40%。 5、管理和责任 5、1甲方产生的经济纠纷