文档介绍：硕士学位论文贰!甼◆‘‘重庆医科大学重塞壹星堡匿堕堕垫受坌塑堡笠丕婴窒重庆医科大学管理学院申请学位级别一硕吴海峰蒲门副教授社会医学与卫生事业管理士年分类号:基密级:论文题目作者姓名指导教师姓名俺啤⒌ノ幻学科、专业名称论文答辩年月
聋一朋◇、,;一指导教师签名:期:论文作者签名:,除了文中特另右员曜⒑椭滦坏牡胤酵猓畚闹胁话渌人已经发表或撰写过的研究成果,也不包含为获得重庆医科大学或其他教育机构的学位或证书而使用过的材料,,:本人完全了解重庆医科大学有关保护知识产权的规定,即:,,’可以采用影印、.,一/&
目录中文摘要⋯⋯⋯⋯⋯⋯...⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.英文摘要⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.论文正文:重庆市县级医院绩效评价指标体系研究⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...⋯⋯⋯⋯⋯⋯.前言...⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...⋯⋯⋯⋯⋯第一章县级医院绩效评价的现状与问题⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯。⋯⋯⋯⋯⋯..厍焓邢丶兑皆杭ㄐ兰鄣南肿春臀侍狻畁谙丶兑皆杭ㄐ兰鄣南肿春臀侍狻第二章重庆市县级医院绩效评价指标体系构建⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...⋯⋯⋯⋯。丶兑皆杭ㄐ兰厶逑瞪杓频哪谌莺蜕杓频姆椒ā兰壑副甑娜范ā兰壑副耆ㄖ叵凳娜范ā⒓ㄐЭ己似兰壑副晏逑怠第三章重庆市县级医院绩效评价的政策建议⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯.ㄐ兰奂纫M怀龉嫘缘枷颍钟ψ非蠖喾嚼娴挠谢骋弧ㄐ兰壑副晏逑涤呖煽匦院涂刹僮餍浴忧抗芾恚繁V厍焓邢丶兑皆杭ㄐ兰巯喙鼗∈菡媸低暾ㄐЭ计婪绞接Χ辔取⒉钜旎黾蛹ㄐ兰酃ぷ鞯耐该鞫龋忧考ㄐ兰劢峁脑擞谩全文总结⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯一⋯⋯...⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯参考文献⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯...⋯⋯⋯⋯⋯⋯。致洹研究生期间发表的文章.
重庆市县级医院绩效评价指标体系研究摘要本研究通过深入调研,分析了重庆市县级医院生存和发展所处的政策环境及存在的主要问题,分析了重庆市县级医院绩效评价的现状,定量评价,遴选简便易行、操作性和可控性强的评价方法,并根据评价结果来分析存在的问题。在此基础上,采用统计学方法对数据进行分析处理,遴选了鲆患吨副辏个二级指标,个三级指标,个四级指标,建立了重庆市县级医院绩效评价指标体系。该指标体系体现了新医改方案赋予县级医院的职责,突出了县级医院社会效益指标,有较强的针对性和导向性,对重庆市县级医院绩效评价具有一定关键词:县级医院,绩效评价,指标体系,政策建议通过问卷调查、回顾性调查和德尔菲专家函询等方法展开纵向和横向的应用价值。重庆医科大学硕士研究生学位论文
重庆医科大学硕士研究生学位论文
重庆市县级医院绩效评价指标体系研究前言一、研究背景与意义始于上世纪年代中期,到本世纪最初几年进入高潮的第一轮医疗卫生改革,采取了市场化的导向,政府弱化了举办医疗卫生事业的职责,降低了对公立医疗机构的财政补助水平,采取“放权让利”政策,包括县级医院在内的公立医疗机构自主经营权扩大,释放出巨大的活力,医疗卫生服务条件迅速改善,服务质量迅速提高。但另一方面公立医疗机构逐渐偏离了社会公益性质,淡化了公共卫生职责,追逐利润的最大化,导致医疗卫生服务费用过快增长,公平性显著下降菔界卫生组织的排名,我性最差的极少数几个国家和地区之一蟆O匾韵碌厍搅莆郎竦目杉靶圆睿“看病难,看病贵”成为全社会普遍关注的社会热点问题。财政卫生投入不足一是卫生事业费投入不足。年一年,,年均增长幅度为.%,低于同期财政支出年均.%的增长幅度。卫生事业费占财政支出的比例从ブ鸩较陆档.%表。重庆医科大学硕士研究生学位论文
从具体的投入领域来看,以年为例,#昃龀.%,但财政投入占市级医疗机构收入的比重从ハ陆档.%:财政对县级医院的投入从谠T黾拥谠#昃龀.%,但财政投入占县级医疗机构收入的比重从%下降到ィ徊