文档介绍：外联部招新策划书,外联部纳新策划书,外联部招新策划方案外联部招新策划书(一):4人招新形式:和其他部门统一在一个教室面试或者私下约竞选者出来私聊。对竞选者要求:对外联事务有一定的经验,性格开朗自信,外在条件姣好。二:10月11、12日招新会员计划形式:摆摊内容及过程:,由戏剧协会干事穿上,周围派传单和拉路人过来戏协摊位,只要可以吸引到同学们到摊位,剩下的就是戏协的干事发挥口才的时候了。据我分析,人有一个这样的心理——不好意思拒绝别人的热情。当同学们感受到戏剧的高度热情时,即使开始有点犹豫,但最后都会由于不好意思拒绝而接受的。,在摊位摆一台手提,为有兴趣的同学提供一些资料来认识和肯定戏协。,并为胜出者派发小礼品,吸引同学们(特别是新生)的注意。新生是我们最大的目标群体,我们要多从90后的角度出发,来吸引他们的注意。招新的具体安排如下:一、招新需要经过初选和复选初选我们会让40到60个人入围。入围的对象是有吃苦精神,有上进心的人。能真正为同学们做事实的人。本着我们的宗旨“从同学中来,到同学中去,全心全意服务于同学”。去公平公正的选拔优秀的成员。复选我们将在这40到60人中择优选择15到20人作为我们的正式成员二、让我们的新成员了解我们的工作环境和工作安排三、提干在招新结束。工作开展1到2个月的时候我们就会适当的提干来增强部门成员的积极性。让大家在一个有友情有竞争的环境下工作和锻炼。让我们生活部真正起到一个生活部的作用。让大家觉得进入生活部物有所值。(二)活动主题:2015年新学年,我院又将开始迎来繁忙的新生入学式。为使我院校学生会的队伍更加庞大,实力更加雄厚,我院校学生会各个部门将严格按守部门纳新规则,吸纳有助于我院校学生会发展的新新人才。活动宗旨:1、为外联部添加活力,增强部门实力。2、发挥组员实力,展示个人风采。活动目的:个性、创新、发展是我宣传部的宗旨。因此,我宣传部将以想法具个性,思维够创新,无刻求发展为标准,吸纳绘画书法方面的人才,为我宣传部的发展做贡献。举办单位:成都××学校××学院校学生会外联部活动对象:成都××学校××学院2015级新生活动流程:,由部门负责人及委员分组进行班级宣传。吸引新生对于校学生会外联部的兴趣。下发部门申请表格(可复印),及解答他们对宣传部的疑问。,轮流在食堂门口设摊招纳新人,及现场咨询。。。,选出入取名单。并进行通知。面试标准:个性在创作方面具有自己独特的个性,突发奇想创新对于旧事物有新想法,有别于一格的创新思维时尚对于现如今的绘画及海报格局具有时代感,画出别于以往的风格实力有一定的绘画g底或书法g底责任心以部门利益为荣素质具有良好素质,虚心好学,谦逊礼貌注意事项:,时刻谨记校学生会的身份,,,严格按照标准进行纳新,一切以部门利益为重外联部招新策划书(三):这又是新的一个学期,伴随着一个学年度工作的结束,中药学院外联部即将迎来部门招新。本次招新,我们本着吸纳优秀人才,维持部门可持续发展为目标,将秉承着公正、公平、公开的原则进行外联部的招新。:充满活力,洋溢热情的新生,是部门积极有效发展的根本保证。一个好的组织机构不能是一成不变的,需要新的血液。只有保持这种更替,这个组织才能长期的存在,健康的发展。:(一)部门口号:团结合作,诚信高效(二)部门职能:外联部作为学生会与外界沟通的第一平台,代表学生会取得与各类企业及各大兄弟院校的交流与合作,为学生会活动联系赞助伙伴,筹集活动资金与物资,并参与活动的策划与执行,以便活动顺利开展。(三)部门概述:外联部是一个充满活力和团结、机遇和挑战、竞争和锻炼的部门——展现自我,沟通你我!:语言得体,自信,思维敏捷,应变和沟通能力较强,有毅力和责任心,以及一定的组织策划能力与创新精神。其中,突出强调作为团队一员的合作精神和组织纪律性,有自我奉献精神和团结互助精神。:15级新生为主,:(一)时间安排:初定为两轮面试,9月中下旬进入招新阶段,具体时间待定。(二)前期宣传:,根据以往经验,每年都会有部分新生选择提前到达,这其中以外省学生为主要人数。在9月的8号开始,我们将开始一系列的走访新生宿舍活动。一来