文档介绍：兰州九州通医药有限公司廉政建设责任书根据兰州九州通医纱有限公司廉政建设需要,为了更好的落实廉政建设的各项制度,持续健康的推进廉政建设工作的顺利开展,强化广大党员尤其是各部门负责人抓廉政促廉政的责任意识,进一步贯彻落实廉政建设会议精神和党的十八大会议精神,推动企业党风廉政建设和反腐倡廉工作的深入开展,杜绝不廉行为,确保各项工作的高效廉洁,为企业发展打下良好的基础,经兰州九州通医药有限公司党支部委员会会议及总经办会议研究决定,廉政建设领导小组与公司(医院事业部)各部门签订《兰州九州通医药有限公司2013年度廉政建设责任状》,具体内容如下:一、责任范围(一)工作责任方而:根据工作分工,公司各部门负责人尤其是党员干部对廉政情况负直接领导责任,并且在廉政建设中负有以下领导责任:1、积极开展党性、党风、党纪和廉政教育,经常组织党员和普通员工学关于党风廉政建设理论和“三个代表”重要思想以及廉政法规和党的十八大会议精神;2、负责对本部门的廉政建设情况进行检查督办,督促廉政建设工作屮存在问题的及时整改;3、每年至少两次向廉政建设领导小组和公司领导汇报本部门廉政建设情况;4、对反腐败斗争中揭露出来的违法违纪事实,不护短,不说情,态度坚决,支持法务检查人员依法履行职责;5、严格执行上级规定的各项工作任务。(二)廉洁口律方面:1、严格遵守兰州九州通廉政建设规章制度和集团廉政《十不准》等制度;2、做好先锋模范作用,带头做好党风廉政建设责任分解,一级抓一级,一级带一级,“一把手”负总责,谁主管,谁负责,落实责任制。3、带好队伍,管理好身边的工作人员,除自己要廉洁,还有带动一大批。二、责任考核1、将执行党风廉政建设责任制的情况作为年中和年度工作报告的一项重要内容。2、每年12月份就本年度落实廉政建设责任制的情况写出专题报告,交由廉政建设领导小组,并自觉接受领导小组和公司的考核。三、责任追究严格按照集团公司廉政建设“十不准,'和兰州九州通廉政建设规章制度对违法违纪行为进行处罚,部门人员出现廉政建设违纪情况的,实行一票否决,部门负责人当月绩效为C。廉政建设领导小组组长: 责任人:签订时间: 签订时间TimiS诚信勤金竞合创新兰州九州通医药有限公司廉政建设责任书二零一三年三月