文档介绍：《贵州盘江精煤股份有限公司***抽采达标评价工作体系》的通知公司通字〔20RR17号六矿,松河煤业公司、马依煤业公司、恒普煤业公司、盘南煤炭公司:《贵州盘江精煤股份有限公司***抽采达标评价工作体系》已经公司研究同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。二◦一三年一月二十九日贵州盘江精煤股份有限公司***抽采达标评价工作体系第一章总则第一条为认真贯彻落实“先抽后采、监测监控、以风定产”的***治理十二字方针、《煤矿***抽采达标暂行规定》及上级有关***抽采要求,确保“抽、掘、采”平衡,确保消突,实现“零超限、零爆炸、零燃烧、零窒息、零突出”的目标,特制定本***抽采达标评价工作体系。第二条制定公司***抽采达标评价工作体系的依据:《煤矿***抽采达标暂行规定》、《煤矿***抽采基本指标》、《煤矿***抽采规范》、《煤矿安全规程》、《防治煤与***突出规定》等。第三条矿(公司)是本矿***抽采达标评价工作体系的责任主体。矿长(经理)是本单位***抽采达标评价工作的第一责任人,负责组织落实***抽采工作所需的人力、财力和物力,制定***抽采达标工作各项制度,明确相关部门和人员的责、权、禾I」,确保各项措施落实到位和***抽采达标。各矿(公司)总工程师是本单位***抽采达标评价工作的技术负责人, 负责组织编制、审批、检查***抽采规划、计划、设计、安全技术措施和抽采达标评价报告等。安全副矿长(安全副经理)是本单位***抽采达标评价工作的监督负责人,负责***抽采评价的监督工作,确保***抽采评价结果真实、可靠。第四条矿(公司)***抽采工作应落实“多措并举、应抽尽抽、抽采平衡、效果达标”的要求。***抽米系统应确保工程超前、能力充足、设施完备、计量准确,***抽米管理应确保机构健全、制度完善、执行到位、监督有效。第五条公司将不定期对所属矿(公司)的***抽采达标情况进行检查,发现弄虚作假,将追究有关人员的责任。第六条矿(公司)必须结合本单位实际情况,制定本单位***抽采达标评价工作细则、***抽采管理和考核奖惩制度、抽采工程检查验收制度、先抽后采例会制度、技术档案管理制度等。第二章组织机构及职责第七条公司设立***抽采达标评价工作领导小组组长:总经理副组长:总工程师生产副总经理安全副总经理成员:公司通风部、安监局、生产部、动力部、调度信息中心主要负责人。第八条领导小组的职责(一) 贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法律、法规、部门规章及上级要求;(二) 负责组织审查公司***抽采工作规划、计划等;(三) 负责组织***抽采技术科研攻关以及新技术、新工艺、新装备的推广和应用;(四) 负责***抽采达标评价工作的监督、检查等。第三章一般规定第九条有下列情况之一的工作面必须进行***抽采工作,并实现抽采达标:(一) 开采有煤与***突出危险煤层的;(二) 一个采煤工作面绝对***涌出量大于5mVmin或者一个掘进工作面绝对***涌出量大于3mVmin的;(三) 煤层******含量大于8mVt的;(四) 石门揭煤工作面等。第十条矿(公司)在编制生产发展规划和年度生产计划时,必须同时组织编制相应的***抽采达标规划和年度实施计划,确保“抽、掘、采”平衡。矿(公司)生产规划和计划的编制应以预期的矿(公司)***抽采达标煤量为限制条件。抽米达标规划应包括:抽米达标工程(表)、抽米量(表)、抽米设备设施(表)、资