文档介绍：“关键少数”谈安全50加强劳动保护改善劳动条件—摘自《中华人民共和国宪法》聚焦:改革发展、监管执法、事故预防和安全法规知识等内容,开展系列宣传教育活动。推动:全面落实企业安全生产主体责任凝聚:弘扬安全发展理念、支持安全生的共识。追求:风险辨识管控、隐患排查治理、实现长治久安!谈什么?做什么?面向:与员工深入交流研讨企业安全生产主体责任的重要途径和方式方法。善:安全生产规章制度和操作规程、程序等。推动:安全责任、管理、投入、培训和应急救援“五到位”。建立:自我约束、持续改进的内生机制风险分级管控隐患排查治理“构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防性工作机制”这一安全生产要求,充分体现超前预防、源头治理和关口前移”的治理之道。“风险”一词,和安全生产一样,源自人类征服自然、改造自然的实践“无风三尺浪,有风浪滔天风险就是发生不幸事件的概率。风险客观存在,但可辨、可控。若对风险视而不见、放之任之,或身处险中不知险”,在风险演变、累积中,事故概率会随之增加。这样的不安全状态,就是我们通常听说的“隐患”。安全是相对的,风险是绝对的。惟有从风险分级管控入手把风险分级管控挺在隐患前面,把隐患排查治理挺在事故前面,双管齐下,方能有备无患!